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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度承揽合同与雇佣合同合同解除与终止
本合同目录一览
1.合同概述
1.1合同定义
1.2合同目的
1.3合同期限
2.承揽合同解除与终止
2.1合同解除条件
2.2合同终止条件
2.3合同解除程序
2.4合同终止程序
3.雇佣合同解除与终止
3.1合同解除条件
3.2合同终止条件
3.3合同解除程序
3.4合同终止程序
4.合同解除与终止的后果
4.1合同解除后的权利义务
4.2合同终止后的权利义务
4.3经济补偿
4.4赔偿责任
5.合同解除与终止的通知
5.1通知方式
5.2通知期限
5.3通知送达
6.合同解除与终止的争议解决
6.1争议解决方式
6.2争议解决机构
6.3争议解决程序
7.合同解除与终止的效力
7.1合同解除的效力
7.2合同终止的效力
8.合同解除与终止的备案
8.1备案机构
8.2备案程序
8.3备案材料
9.合同解除与终止的相关费用
9.1费用承担
9.2费用计算
9.3费用支付
10.合同解除与终止的其他约定
10.1合同解除与终止的其他情形
10.2合同解除与终止的补充条款
11.合同解除与终止的法律适用
11.1合同解除与终止的法律依据
11.2法律适用争议解决
12.合同解除与终止的生效
12.1合同解除与终止的生效条件
12.2合同解除与终止的生效日期
13.合同解除与终止的变更与解除
13.1合同解除与终止的变更
13.2合同解除与终止的解除
14.合同解除与终止的终止日期
第一部分：合同如下：
1.合同概述
1.1合同定义
本合同所指的承揽合同是指承揽人按照定作人的要求完成一定工作，交付工作成果，定作人给付报酬的合同。
1.2合同目的
本合同的目的在于明确双方在承揽和雇佣关系中的权利义务，确保合同履行过程中的合法权益，维护双方的合法权益。
1.3合同期限
本合同自双方签字盖章之日起生效，至2025年12月31日止。
2.承揽合同解除与终止
2.1合同解除条件
2.1.1定作人未按约定支付报酬的；
2.1.2承揽人未按约定完成工作或完成工作不符合约定的；
2.1.3发生不可抗力致使合同无法履行的；
2.1.4合同双方协商一致解除合同的。
2.2合同终止条件
2.2.1合同期限届满；
2.2.2工作成果验收合格；
2.2.3双方协商一致终止合同；
2.2.4法律法规规定的其他终止情形。
2.3合同解除程序
2.3.1提出解除合同的一方应书面通知对方；
2.3.2收到解除合同通知的一方应在接到通知之日起15日内书面回复；
2.3.3双方在接到通知之日起30日内未能达成一致意见的，任何一方均可向人民法院提起诉讼。
2.4合同终止程序
2.4.1双方应按照合同约定完成工作；
2.4.2工作成果验收合格后，双方应签署终止合同文件；
2.4.3双方应按照合同约定办理相关手续。
3.雇佣合同解除与终止
3.1合同解除条件
3.1.1雇佣人未按时足额支付工资的；
3.1.2雇佣人未提供劳动条件的；
3.1.3雇佣人违反劳动法律法规的；
3.1.4雇佣人、雇佣人员一方提出解除合同的。
3.2合同终止条件
3.2.1合同期限届满；
3.2.2雇佣人员完成工作任务；
3.2.3双方协商一致终止合同；
3.2.4法律法规规定的其他终止情形。
3.3合同解除程序
3.3.1提出解除合同的一方应书面通知对方；
3.3.2收到解除合同通知的一方应在接到通知之日起15日内书面回复；
3.3.3双方在接到通知之日起30日内未能达成一致意见的，任何一方均可向人民法院提起诉讼。
3.4合同终止程序
3.4.1双方应按照合同约定完成工作；
3.4.2雇佣人员完成工作任务后，双方应签署终止合同文件；
3.4.3双方应按照合同
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