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秦皇岛市企业约定试用期劳动合同6篇
篇1
甲方(用人单位):_________________________
注册地址:___________________________________
法定代表人(主要负责人):_____________________
乙方(劳动者):_________________________
性别:_________________出生日期:____年____月____日
户籍所在地:___________________________________
现住址:___________________________________
联系方式:_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致订立本劳动合同,并承诺共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限及性质
篇2
甲方(用人单位):_____________________
地址:___________________________________
乙方(员工):_________________________
住址:___________________________________
联系方式:_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
1.合同签订日期:____年__月__日
2.试用期:自____年__月__日起至____年__月__日止。
3.试用期结束后,根据双方意愿及乙方工作能力,可转为正式员工并签订正式劳动合同。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位名称:___________________。
2.乙方应完成甲方规定的岗位职责及工作任务。
3.甲方可根据工作需要调整乙方的岗位、职务及工作地点等。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间:按照甲方的规定执行。
2.休息休假:按照甲方的相关规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方的工资标准为:_____________________元/月。
2.甲方按照乙方的工作表现及绩效考核结果进行调薪或奖金分配。
3.甲方每月___日左右以货币形式支付乙方工资,不得克扣或拖欠。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件、劳动防护用品及相关安全措施,保障乙方在人身安全及身体健康的条件下从事工作。
六、社会保险和其他福利待遇
甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。其他福利待遇按照甲方规定执行。
七、劳动纪律和保密协议
1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2.乙方在试用期内应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露相关信息。试用期结束后,仍应继续履行保密义务。如因乙方原因导致甲方商业秘密泄露,乙方应承担法律责任。
八、合同的变更、解除和终止
1.合同期内,甲乙双方经协商一致,可以变更或解除合同。
2.合同解除或终止的,乙方应按照甲方的规定办理离职手续。离职手续办理完毕后,甲方应及时支付乙方的工资及相关待遇。如因乙方原因导致离职手续无法办理,甲方有权追究乙方的法律责任。
篇3
甲方(用人单位):____________________
地址:________________________________
联系方式:____________________________
乙方(员工):_______________________
住址:________________________________
联系方式:____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,特订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
1.合同签订日期:____年__月__日;生效日期:____年__月__日。
2.试用期:自____年__月__日起至____年__月__日止,为期__个月。
二、工作内容和工作地点
1.乙方在试用期内担任甲方__岗位工作。
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