劳动合同范本 -人事代理聘用合同8篇.docx

劳动合同范本-人事代理聘用合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________________

地址：_______________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（受聘人员）：___________________________

地址：_______________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供人事代理服务并签订劳动合同事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，经双方同意，可续签合同。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任________岗位的工作。

2.乙方的工作地点为___________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。

2.甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。具体安排按照国家相关规定执行。

四、薪酬待遇

1.甲方按月支付乙方工资，具体金额按照甲方薪酬制度执行。

2.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护和劳动条件

甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方在工作过程中的安全和健康。

六、劳动纪律和保密义务

1.甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和相关法律法规。

2.乙方应对工作中获取的商业秘密、客户资料等信息予以保密，不得泄露。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更。

2.双方协商一致，可以解除本合同。合同解除应当遵循法律规定的程序和条件。

3.本合同到期或者双方协商一致终止合同，应当办理离职手续。

八、违约责任

如甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任，按照国家法律法规的规定支付违约金或者赔偿损失。

九、其他约定事项

1.双方可另行协商约定其他事项，作为本合同的附件。

2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。如有冲突，以国家法律法规为准。

十、争议解决方式

本合同履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________

日期：____年____月____日日期：____年____月____日

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

乙方（受聘人员）：_________________________

住址：___________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动服务达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照甲方的要求，在规定的岗位上履行职责。岗位名称：_____________________。

2.乙方的工作地点为：_______________________________________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。乙方应按时上下班，并完成规定的任务。

2.甲方应保证乙方享有法定的休息休假权利。具体安排按照国家和地方的规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方应按照国家的规定和合同约定，支付乙方的劳动报酬。

2.工资支付方式：____________________