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2025-03-21 发布于广东
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安宁疗护过程中护士情感劳动压力及其缓解策略研究.docx

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安宁疗护过程中护士情感劳动压力及其缓解策略研究

安宁疗护过程中护士情感劳动压力及其缓解策略研究（1）．．．．．．．．3

内容概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

1.1研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．3

1.2研究目的和内容．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

1.3文献综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

1.4研究方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6

安宁疗护过程中的护士情感劳动概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

2.1情感劳动的概念及特征．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8

2.2护士在安宁疗护中的情感劳动表现．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

安宁疗护中护士的情感劳动压力来源分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

3.1工作环境因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

3.2健康问题．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

3.3社会支持不足．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

安宁疗护中护士情感劳动的压力影响因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

4.1心理因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

4.2生理因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14

4.3行为因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15

安宁疗护中护士情感劳动压力的影响机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

安宁疗护中护士情感劳动压力的特点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

安宁疗护中护士情感劳动压力的表现形式．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

安宁疗护中护士情感劳动压力的评估指标．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

安宁疗护中护士情感劳动压力的干预策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

9.1改善工作环境．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

9.2提供健康支持．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20

9.3增强社会支持．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20

10.结论与展望．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21

安宁疗护过程中护士情感劳动压力及其缓解策略研究（2）．．．．．．．22

一、内容综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22

二、安宁疗护中护士情感劳动压力的现状分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．22

压力来源．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23

压力表现形式．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24

影响压力程度的因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24

三、护士情感劳动压力对安宁疗护服务质量的影响．．．．．．．．．．．．．．25

服务质量下降．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．26

护士身心健康问题．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27

工作满意度与离职率．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28

四、安宁疗护中护士情感劳动压力的缓解策略研究．．．．．．．．．．．．．．28

情感支持策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29

沟通技巧提升．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30

心理干预与心理辅导．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31

团队建设与团队合

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