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广州人力资源保障局劳动合同6篇

篇1

劳动合同

甲方（用人单位）：广州市人力资源保障局

地址：广州市XXX区XXX路XXX号

联系方式：XXXXXXXXXXX

乙方（劳动者）：

姓名：张XX

性别：男

年龄：XX岁

学历：本科

专业：人力资源管理

联系方式：XXXXXXXXXXX

一、劳动合同期限

1.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.正式期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事人力资源管理工作。

2.乙方的工作地点为广州市XXX区XXX路XXX号。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每周五天工作制，每天工作8小时。

2.乙方享有国家法定节假日的休息权利。

四、劳动报酬

1.试用期工资：乙方在试用期的工资为每月XXXX元。

2.正式期工资：乙方在正式期的工资为每月XXXX元。

3.加班加点工资：乙方在加班加点的工资按甲方规定执行。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方按国家有关规定为乙方购买社会保险。

2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.乙方在劳动过程中必须严格遵守甲方的安全操作规程。

3.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定，需承担相应的违约责任。

2.乙方违反本合同约定，需承担相应的违约责任。

八、其他约定

1.双方协商约定的其他事项。

2.本合同未尽事宜，按国家有关规定执行。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：广州市人力资源保障局

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：张XX

日期：XXXX年XX月XX日

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请确保合同的格式和内容符合相关法律法规，并请双方认真阅读合同内容，确保各自的权益得到保障。

篇2

甲方（用人单位）：广州市XX有限公司

地址：广州市XX区XX街道XX号

联系电话：XXXXXXX

乙方（劳动者）：

姓名：__________________

性别：__________________

身份证号码：____________________________________

联系电话：______________

家庭住址：广州市XX区XX街道XX号

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动达成如下协议：

一、合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容和工作地点

乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称及职责等详见岗位说明书。甲方有权根据经营需要调整乙方的岗位，乙方应按照甲方的要求履行相应的工作职责和任务。乙方的工作地点为广州市，如甲方安排到其他地点工作的，应事先征得乙方同意。

三、工作时间和休息休假

甲方实行国家规定的工时制度，每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。甲方因工作需要安排加班的，应征得乙方同意并支付加班工资。乙方享有国家规定的法定节假日及婚假等休假权利。具体休假事项按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

乙方的工资报酬按照甲方制定的薪酬管理办法执行。试用期满后，乙方的月工资不低于广州市最低工资标准。甲方根据经营情况和经济效益，适时调整工资水平。甲方支付工资日期为次月的第一个工作日，通过银行转账方式支付工资。乙方因个人原因未能按时领取工资的，后果自负。

五、社会保险和福利

甲乙双方应依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费用。甲方为乙方购买社保保险的类型和标准按广州市相关政策执行。此外，乙方还可以享受法定节假日带薪休假以及婚丧假待遇等福利待遇。具体的社会保险与福利待遇以相关法律法规和公司规定为准。乙方应当确保所提供的个人资料真实有效并主动提供办理社保所需的证件资料等。乙方发生工伤事故时，甲方应积极协助处理并提供相应的帮助和支持。

六、劳动保护和劳动条件

七、违约责任