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劳动关系协调员考试模拟题含参考答案

一、单选题（共65题，每题1分，共65分）

1.下列属于劳动争议仲裁当事人的是()。

A、证人

B、勘验人

C、翻译人

D、共同被申请人

正确答案：D

2.一般来说，实施合理赔偿原则的原因主要有()个方面。

A、6个

B、3个

C、4个

D、5个

正确答案：C

3.劳动争议的仲裁裁决率是指劳动争议仲裁委员会立案处理的案件，在一定时期内办结后，裁决结案的案件数占()的比例。

A、审理总数

B、立案总数

C、结案总数

D、所有案件

正确答案：C

4.我国劳动法规定的月平均工作时间为()天/月。

A、20.83

B、22

C、21.75

D、24

正确答案：A

5.用人单位安排劳动者加班加点工作，在保障劳动者身体健康的前提下，每月延长的工作时间不得超过()。

A、48小时

B、72小时

C、36小时

D、24小时

正确答案：C

6.集体协商中，职工一方的首席代表由()担任。

A、本单位工会负责人

B、本单位工会主席

C、全体职工代表推举的人员

D、职工代表大会推举的人员

正确答案：B

7.劳动者在试用期内提前()日通知用人单位，可以解除劳动合同。

A、三十

B、三

C、十五

D、五

正确答案：B

8.《浙江省企业民主管理条例》规定，尚未建立工会组织的企业，由企业所在地的地方总工会、产业工会或者乡镇工会、街道工会()民主管理活动。

A、帮助和指导企业开展

B、帮助和指导企业职工建立工会开展

C、帮助和指导企业职工开展

D、指导企业职工开展

正确答案：C

9.下列不属于劳动保障监察基本原则的是()。

A、不告不理

B、高效

C、公开

D、便民

正确答案：A

10.下列关于劳动合同变更，说法错误的是()。

A、已经生效的劳动合同不能再变更

B、变更劳动合同一般是指对劳动合同内容的部分修改

C、劳动合同变更是指合同主体的变更

D、已经履行完毕的劳动合同不能再变更

正确答案：A

11.当职位空缺有许多种，而且在某一特定地区内又有足够的求职者的情况下，应该使用以下哪种招募形式()。

A、杂志

B、招募现场的宣传资料

C、广播电视

D、报纸

正确答案：C

12.绩效是员工为实现组织目标的工作行为表现和()。

A、工作态度

B、工作意愿

C、工作方式

D、工作行为结果

正确答案：D

13.《浙江省集体合同条例》规定，被派遣劳动者()与劳务派遣单位进行集体协商。

A、有权

B、有权推举代表

C、无权

D、无权推举

正确答案：B

14.情绪状况最容易被识别出来的是()。

A、眼神表情

B、体态表情

C、言语表情

D、面部表情

正确答案：D

15.()在国家的法律体系中具有最高法律效力

A、劳动法律

B、宪法

C、劳动规章

D、国务院劳动行政法规

正确答案：B

16.李某总是认为人的本性是积极的，并能主动地完成工作，承担责任。李某的管理方式在对人的态度方面认为人是()。

A、“机器人”

B、“生活人”

C、“经济人”

D、“社会人”

正确答案：D

17.惩处是指()对严重违反劳动纪律或者劳动规章制度的职工可采取的惩罚措施。

A、用人单位

B、政治机关

C、领导

D、行政机关

正确答案：A

18.下列属于国际劳工标准的形式的是()。

A、国际习惯

B、双边协定

C、司法判例

D、建议书

正确答案：D

19.下列属于行政规章的是()。

A、国务院颁布的《〈劳动合同法〉实施条例》

B、浙江省人大颁布的《浙江省集体合同条例》

C、浙江省政府颁布的《浙江省禁止使用童工规定实施细则》

D、浙江省人大颁布的《浙江省流动人口居住登记条例》

正确答案：C

20.以下符合集体劳动关系内容的选项是()。

A、集体劳动关系是是劳动关系最直接、最本质和最一般的形态

B、集体劳动关系主要涉及劳动行为的实现和劳动标准的保障

C、集体劳动关系主要涉及劳动行为的实现

D、集体劳动关系是由工会为代表的劳动者与雇主或雇主组织所构成的社会关系

正确答案：D

21.集体协商是指工会或职工代表与雇主和雇主组织，围绕劳动条件和劳动标准等问题，为签订()而进行的商谈和交涉的过程。

A、劳动关系

B、劳动合同

C、工资报酬协议

D、劳动保障条款

正确答案：B

22.绩效反馈最主要的方式是()。

A、绩效辅导

B、绩效面谈

C、绩效沟通

D、绩效改进

正确答案：B

23.下列关于劳动争议仲裁审理程序的说法正确的是()。

A、立案受理是仲裁审理的核心环节

B、开庭审理是仲裁审理程序的重要环节

C、仲裁审理无须庭前准备

D、案卷归档是仲裁审理程序的最后环节

正确答案：B

24.仲裁庭裁决劳动争议案件时,对()可以实行先行裁决。

A、工伤医疗费

B、经济补偿金

C、部分事实清楚的

D、劳动报酬

正确答案：C

25.下列关于员工申