学校行政值周制度.docx

?一、制度目的

为加强学校日常管理，维护学校正常教学秩序，确保校园安全稳定，提升教育教学质量，特制定本行政值周制度。通过行政值周，全面协调学校各项工作，及时发现和解决问题，为师生创造良好的学习、工作和生活环境。

二、值周人员安排

1.行政值周领导：由学校校级领导轮流担任，负责全面统筹和指导值周工作。

2.值周教师：每周安排一名中层干部及若干名教师参与值周，协助行政值周领导开展各项具体工作。

三、值周时间

每周周一至周五，早上[具体时间]至下午放学后[具体时间]。

四、值周职责

行政值周领导职责

1.全面负责学校一周的值周工作，对学校各部门工作进行监督、检查和协调。

2.每日早上提前到校，在校门口迎接师生，检查师生到校情况，处理突发问题。

3.组织召开值周工作会议，明确值周人员分工和职责，部署本周工作重点和要求。

4.巡查校园安全、环境卫生、教学秩序等情况，及时发现并解决存在的问题。对重大问题及时向上级汇报，并采取有效措施妥善处理。

5.检查学校各部门工作人员的到岗情况及工作纪律，确保各项工作正常开展。

6.参与学校升旗仪式，关注学生的精神面貌和活动组织情况。

7.接待来访家长和社会各界人士，解答疑问，处理相关事务，维护学校良好形象。

8.对本周值周工作进行总结，填写行政值周工作记录，提出改进意见和建议，为学校后续工作提供参考。

值周教师职责

1.协助行政值周领导开展工作，按照分工认真履行职责。

2.早上提前到校，在校门口协助行政值周领导检查师生到校情况，做好迟到、缺勤学生的记录，并及时反馈给班主任。

3.课间在教学楼各楼层巡查，维持课间秩序，督促学生文明休息，制止追逐打闹、大声喧哗等不良行为。

4.协助管理学校环境卫生，检查教室、走廊、楼梯等公共区域的清洁卫生情况，督促学生做好值日工作，保持校园整洁。

5.配合保卫人员做好校园安全保卫工作，检查校园设施设备安全状况，发现安全隐患及时报告并协助处理。

6.关注课堂教学秩序，协助任课教师维持课堂纪律，对迟到、早退、旷课等现象进行记录并及时通报。

7.参与学校组织的各项活动，负责现场秩序维护和安全保障工作。

8.做好值周期间的各项记录，包括学生违纪情况、好人好事、校园设施设备检查情况等，每周周五下午将值周记录交行政值周领导审阅。

五、工作流程

早上

1.到校检查：行政值周领导和值周教师提前到达学校，在校门口检查师生到校情况，查看学生的精神面貌，对迟到、缺勤学生进行记录。

2.工作部署：行政值周领导组织召开简短的值周工作会议，向值周人员强调本周工作重点和注意事项，明确分工。

课间

1.楼层巡查：值周教师在教学楼各楼层进行巡查，重点关注课间秩序、学生行为规范和环境卫生情况。发现问题及时制止并教育学生，督促学生做好值日工作。

2.安全检查：对校园设施设备进行巡查，包括教学楼、实验室、操场、食堂等区域，检查水电设施、消防器材、体育器材等是否正常，发现安全隐患及时报告并记录。

中午

1.就餐管理：值周人员到食堂协助维持学生就餐秩序，督促学生文明就餐，遵守食堂规章制度。检查食堂卫生状况和饭菜质量，收集学生意见并及时反馈。

2.午休巡查：巡查学生午休情况，确保学生在午休时间保持安静，不影响他人休息。

下午

1.课堂秩序检查：值周教师深入课堂，检查教师授课和学生课堂纪律情况，对迟到、早退、旷课等现象进行记录并及时通报给相关班级和教师。

2.课外活动管理：参与学校组织的课外活动，维护现场秩序，保障学生安全，确保活动顺利进行。

3.放学检查：在学校门口组织学生有序放学，检查学生路队情况，督促学生遵守交通规则，确保学生安全离校。

晚上

1.校园巡查：行政值周领导和值周教师在放学后对校园进行全面巡查，关闭各教室及功能室的门窗、电器设备，检查校园内是否存在安全隐患，确保校园安全。

2.情况汇总：值周教师对当天的值周情况进行汇总，填写值周记录，将发现的问题和处理情况及时报告给行政值周领导。

周五

1.工作交接：行政值周领导与下周的值周人员进行工作交接，详细介绍本周学校工作情况和存在的问题，提出改进建议和下周工作重点。

2.总结汇报：行政值周领导对本周值周工作进行全面总结，撰写行政值周工作总结报告，向学校领导班子汇报本周工作情况，包括工作亮点、存在问题及改进措施等。

六、工作要求

纪律要求

1.值周人员要严格遵守学校的作息时间，按时到岗，不得迟到