长沙市用人劳动合同7篇.docx

长沙市用人劳动合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：______________________

地址：___________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：__________________________

住址：__________________________________

联系方式：______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.合同签订日期：___________________

2.合同生效日期：___________________

3.合同结束日期：___________________

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_____________________。

2.乙方的工作地点为：_____________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作岗位需要，实行以下工作时间制度：标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制。

2.乙方依法享有各类假期，包括但不限于年假、病假、产假等。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为：_____________________元/月。

2.甲方根据企业效益、乙方的工作表现及工作业绩等，对乙方的工资进行调整。

3.甲方每月以法定货币形式支付乙方工资，于次月______日发放。

五、社会保险与福利

1.甲乙双方应依法参加社会保险，享受保险待遇。

2.乙方的工作福利待遇按甲方有关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和必要的劳动条件，保障乙方在工作过程中的安全与健康。

七、劳动合同变更、解除和终止

1.经甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。

2.劳动合同解除或终止的条件按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规执行。

八、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

九、其他约定事项

（在此添加其他需要特别说明的事项）

十、争议解决方式

因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以依法向劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。如对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、附则

1.本合同未尽事宜，按国家法律法规和相关规定执行。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

联系方式：____________________

法定代表人：____________________

职务：____________________

乙方（员工）：____________________

联系方式：____________________

家庭住址：____________________

紧急联系人联系方式：____________________

身份证号码：____________________

鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关劳动法律、法规的规定，本着平等自愿的原则，经双方协商一致，签订本合同。双方承诺共同遵守以下条款：

一、工作内容及地点

乙方同意接受甲方安排从事的工作岗位，并按照甲方的要求完成相应的工作任务。工作地点在长沙市，如因工作需要变动工作地点需经双方协商一致。乙方具体岗位职责、工作职责等详见公司相关规章制度及考核标准。

二、工作时间与休假制度

甲乙双方同意按照国家和长沙市的相关法律法规的规定执行工作时间和休假制度。具体工作时间安排如下：每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。特殊行业、岗位的作息时间依据公司实际情况另行规定。乙方享有国家法定的节假日休息和婚假、产假等法定休假权利。

三、劳动报酬及福利待遇

甲方按照国家和长沙市的相关法律法规的规定支付乙方工资报酬和福利，包括基本薪资和绩效考核等，并按照相关政策规定进行调整和补充。工资按月结算，福利包括但不限于年终奖、社会保险等。具体标准按照甲方制定的薪酬制度和绩效考核办法执行。乙方个人所