员工尽职调查培训合同模板8篇.docx

员工尽职调查培训合同模板8篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

鉴于甲方需要对乙方进行尽职调查培训，以提高乙方的职业素养和业务能力，双方经过友好协商，达成如下协议：

一、培训目的

本次培训旨在帮助乙方提高尽职调查的专业能力，掌握相关的业务知识和技能，增强团队协作和沟通能力，提升职业竞争力。

二、培训内容

1.尽职调查的基本概念、流程和方法；

2.乙方所在行业的尽职调查标准和要求；

3.尽职调查中的风险防范和应对措施；

4.团队协作和沟通技巧；

5.乙方职业规划和发展方向。

三、培训时间

本次培训将于____年____月____日至____年____月____日进行，共计____天。

四、培训地点

本次培训将在甲方公司的会议室进行。

五、培训费用

1.甲方将承担本次培训的全部费用，包括培训场地、培训设备、培训师资等；

2.乙方无需承担本次培训的费用。

六、培训师资

本次培训将邀请具有丰富尽职调查经验的资深专业人士作为培训师，确保培训内容的专业性和实用性。

七、培训纪律

1.乙方需按时参加培训，不得迟到、早退或旷课；

2.乙方应尊重培训师和甲方工作人员，不得在培训过程中大声喧哗、干扰他人；

3.乙方应积极参与培训互动环节，提问和回答问题需遵守秩序，不得随意打断他人发言。

八、培训效果评估

1.甲方将在培训结束后对乙方进行培训效果评估，评估内容包括乙方的专业知识掌握程度、业务能力提升情况、团队协作能力等；

2.乙方需积极配合甲方的培训效果评估工作，如实回答评估问题，提供必要的评估材料。

九、违约责任

1.甲方若未能按照合同约定为乙方提供培训服务，需承担相应的违约责任；

2.乙方若未能按照合同约定参加培训或配合甲方的培训效果评估工作，需承担相应的违约责任。

十、争议解决

1.本合同在履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决；

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、合同生效与终止

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效；

2.合同生效后，双方应认真履行合同约定，不得随意变更或解除；

3.如遇不可抗力因素导致合同无法继续履行的，双方可协商解除合同。

十二、其他约定事项

1.甲方有权根据实际需要调整培训内容和时间，但应提前告知乙方调整情况；

2.乙方需确保在培训期间能够全身心地投入培训学习，不得影响正常工作和生活；

3.培训期间，乙方如需请假或提前结束培训的，需向甲方提交书面申请，并获得甲方同意后方可执行。

篇2

甲方（培训方）：XXXX有限公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

乙方（受训方）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

身份证号码：XXXXXX

联系方式：XXXXXX

根据甲、乙双方的协商，甲方同意为乙方提供尽职调查培训服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，达成如下协议：

一、培训内容与形式

1.培训内容：尽职调查的基本理论、实际操作技能及相关法律法规。

2.培训形式：线上课程与线下实践相结合。

二、培训期限

培训期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，共XX天。

三、甲方的权利与义务

1.甲方应按照约定的培训内容与形式，为乙方提供高质量的培训服务。

2.甲方应确保培训过程中的安全与秩序，为乙方提供必要的学习与生活条件。

3.甲方有权对乙方的培训表现进行评估，并根据评估结果给予相应的奖惩。

4.甲方应尊重乙方的合法权益，不得侵犯乙方的隐私与人格尊严。

四、乙方的权利与义务

1.乙方应按时参加培训，认真听讲、做好笔记，积极参与互动环节。

2.乙方应遵守培训纪律，不得迟到、早退或旷课。

3.乙方应尊重甲方的工作人员，不得干扰培训秩序或损害培训设施。

4.乙方有权要求甲方提供必要的帮助与支持，以顺利完成培训任务。

5.乙方应妥善保管个人财物，如有遗失或损坏，应自行承担责任。

6.乙方在培训期间应严格遵守法律法规及甲方的规章制度，不得从事违法犯罪活动。

7.乙方应积极配合甲方的尽职调查工作，如实提供相关信息与资料。

8.乙方有权对甲方的培训服务提出意见和建议，以促进培训质量的提高。