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工会换届选举实施方案工会换届选举工作方案

工会换届选举实施方案

一、选举的基本原则

工会换届选举应遵守公正、公开、自由、平等、民主的原则，尊重群众的意愿，保障选举的真实性、公正性、有效性和权威性。

二、选举的程序和方法

1.确定选举的时间和地点。选举应在单位或者行业工会章程规定的期限内进行，在通知遵守选举程序的前提下，具有选举权和被选举权的代表可以到达选举现场，参加民主选举。

2.选拟参加选举的人员。参选人员应是工会会员中自愿参选，具有法律规定的选举资格的人员。对于存在违反法律、法规、政策规定的人员，应进行限制或取消其参选资格，对违反法律的人员，进行法律追究。

3.选民资格、选票小组和投票站组成。选举应组织由选民自愿组成的选票小组，每个选票小组应由1名主席、2名监票人组成，主席由选民中推举，监票人由工会组织推荐。投票站应在选举前进行组成，应有专人负责组织管理。

4.候选资格审查。在选举前，应对所有参选人员进行资格审查，包括查看参选人员的身份证件、工作证、工作经历等，对于不符合规定、存在贪污、挪用、侵吞等行为的人员，应限制其参选资格。

5.宣传、发售选票。选票应在选举前发售，选票的价格以工会章程为准。宣传工作应在选举前展开，可通过悬挂标语、分发资料、发表文章等方式进行。

6.投票和计票。投票按照现场投票方式进行，选票应写明被投票人的姓名和职务。在选举结束后，应组成计票小组进行现场计票，应当有监票人进行监督。

7.结果公示、申诉和公告。选举结果应当在现场公示，结果如有争议，应有申诉渠道。选举结果应在工会的公告栏或工会网站上发布，对选举结果应当进行公示和公告，确保选举结果的真实、公正、有效。

三、责任和义务

1.对于选举中出现的违规行为，对违法行为者应采取法律手段进行惩处，并要求其退还违法所得。

2.选举工作组织应当负责具体组织实施选举，必须保证选举的公正、公开、自由、平等、民主。

3.候选人有义务进行宣传，进行民主竞选。选举后，应尊重选民的意愿，履行职责，出台有针对性的工作计划，促进工会工作的开展。