二零二五全新员工试岗协议.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五全新员工试岗协议

甲方（采购方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（供应方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、试岗人员描述

1.试岗人员信息

试岗人员1：姓名为______，性别为______，年龄为______，学历为______，专业为______。

试岗人员2（如有）：姓名为______，性别为______，年龄为______，学历为______，专业为______。

乙方应确保试岗人员具备相应的专业技能和素质，能够胜任试岗岗位的工作要求。

2.试岗岗位要求

试岗人员应按照甲方指定的岗位要求，完成试岗期间的工作任务。

试岗期间，乙方应提供必要的培训和指导，帮助试岗人员尽快适应岗位工作。

二、试岗期限与考核

1.试岗期限

试岗期限为______个月（具体时长）。

试岗期限自试岗人员到岗之日起计算。

2.考核标准

甲方将根据试岗人员的表现，包括但不限于工作态度、工作能力、团队协作等方面进行考核。

考核结果分为合格与不合格，不合格人员将不再继续试岗。

三、试岗待遇与责任

1.试岗待遇

试岗期间，乙方应按照甲方规定的标准，向试岗人员支付试岗工资，并为其缴纳社会保险。

试岗工资标准为______元/月。

2.责任

乙方应对试岗人员的合法权益进行保护，确保试岗期间的工作环境安全、健康。

试岗人员应遵守甲方的工作纪律和规章制度，如有违反，乙方有权终止试岗协议。

四、协议解除与终止

1.协议解除

双方可在试岗期限届满前，经协商一致解除本协议。

任何一方提出解除协议，应提前______天书面通知对方。

2.协议终止

试岗人员严重违反甲方的工作纪律和规章制度；

试岗人员因个人原因无法继续试岗；

甲方因特殊原因需要终止试岗。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方试岗人员的表现进行评估，包括但不限于工作能力、工作态度等。

有权根据试岗结果，决定是否正式录用试岗人员。

义务：

为试岗人员提供必要的工作条件和环境，确保其能够正常开展工作。

对试岗人员的个人信息和试岗期间的表现进行保密。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方按照协议约定提供试岗岗位和相应的培训。

有权在试岗期间对试岗人员的表现进行监督和指导。

义务：

确保试岗人员具备相应的任职资格和能力。

对试岗人员的工作表现进行评估，并按照协议约定向甲方反馈评估结果。

六、试岗评估与录用

1.评估方式

甲方将根据试岗人员的实际表现，包括但不限于工作成果、团队合作、沟通能力等方面进行评估。

评估结果分为合格与不合格，不合格人员将不再继续试岗。

2.录用标准

录用标准以本协议约定的试岗岗位要求以及甲方的人力资源政策为准。

如试岗人员评估合格，甲方将在评估合格后的______个工作日内（具体时长）正式录用试岗人员。

七、试岗待遇与费用

1.试岗待遇

试岗期间，乙方将按照甲方规定的标准，向试岗人员支付试岗工资，并为其缴纳社会保险。

试岗工资标准为______元/月。

2.费用承担

试岗期间产生的相关费用，如培训费、差旅费等，由双方根据实际情况另行协商确定。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照协议约定提供试岗岗位或培训，每逾期一天，应按照协议总价的______%向乙方支付违约金。

如甲方无故终止试岗协议，应承担因此给乙方造成的损失，包括但不限于试岗人员的工资和福利损失。

2.乙方违约责任

若乙方未按照协议约定提供试岗人员，每逾期一天，应按照协议总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除协议，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。

如乙方提供的试岗人员不符合协议要求，应负责免费更换符合要求的试岗人员，并按照协议总价的______%向甲方支付违约金；如因试岗人员原因给甲方造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。

九、合同的变更与解除

1.变更

本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。

2.解除

除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议