幼儿园外籍教师雇佣合同中英文.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

幼儿园外籍教师雇佣合同中英文

甲方（雇佣方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（被雇佣方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、外籍教师描述

1.教师资质与要求

乙方应具备相关教育背景和教学经验，持有相应的教师资格证书。

乙方应无犯罪记录，身心健康，符合幼儿园外籍教师的工作要求。

2.教学内容与方法

乙方负责教授幼儿园儿童英语课程，采用适合幼儿的学习方法和教材。

乙方需参与幼儿园的教学活动，与中方教师协同合作，共同促进幼儿全面发展。

二、雇佣期限与薪资

1.雇佣期限

本合同有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满后，经双方协商一致，可续签合同。

2.薪资待遇

乙方每月基本工资为______元，根据乙方的工作表现和幼儿园的规定，可享受奖金、津贴等。

乙方享有国家法定节假日、年假、产假等福利待遇。

三、工作职责与考核

1.工作职责

乙方负责幼儿园英语课程的教学工作，包括备课、上课、课后辅导等。

乙方需遵守幼儿园的规章制度，维护幼儿园的形象和声誉。

2.考核与评价

甲方将对乙方的工作进行定期考核，考核内容包括教学质量、教学态度、团队合作等方面。

考核结果将作为乙方薪资调整和续签合同的依据。

四、合同解除与违约责任

1.合同解除

合同解除后，双方应按照约定支付工资和福利待遇。

2.违约责任

任何一方违反本合同规定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和评估，确保乙方符合幼儿园的教育理念和教学标准。

有权根据幼儿园的发展和需要调整乙方的教学任务和工作内容。

义务：

为乙方提供必要的工作条件和环境，包括教学设施、教材和必要的支持。

保障乙方的合法权益，按照合同约定支付工资和福利待遇。

2.乙方权利与义务

权利：

有权获得与工作相关的培训和发展机会。

有权在合同期间享受国家规定的法定节假日和带薪休假。

义务：

按照合同约定履行教学职责，保证教学质量。

遵守幼儿园的规章制度，维护幼儿园的良好秩序。

六、合同终止与解除

1.合同终止

本合同到期后自然终止，如双方无特殊约定，合同终止后乙方应按照规定办理离职手续。

2.合同解除

在合同期限内，如乙方因个人原因提出解除合同，应提前______个月书面通知甲方。

如甲方因乙方严重违反合同规定或幼儿园工作需要，有权解除合同，并按照法律规定支付乙方相应的经济补偿。

七、保密条款

1.乙方承诺对在雇佣期间知悉的甲方商业秘密、教学方法和幼儿个人信息予以保密。

2.保密期限自合同签订之日起至合同终止后______年内。

八、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违反合同规定或幼儿园工作需要，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。

十一、争议解决

1.协商

本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。

十二、保密条款

1.保密内容

双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于教学计划、幼儿个人信息等）予以保密。

2.保密期限