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保安公司劳务合同7篇

篇1

#甲方（保安公司）：

公司名称：[公司名称]

公司地址：[公司地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

#乙方（保安人员）：

姓名：[保安人员姓名]

性别：[保安人员性别]

年龄：[保安人员年龄]

学历：[保安人员学历]

籍贯：[保安人员籍贯]

联系方式：[保安人员联系方式]

#一、合同期限

本合同自[合同生效日期]起至[合同终止日期]止，为期[合同期限年数]年。

#二、工作内容和地点

1.工作内容：乙方同意担任甲方安排的保安岗位，负责甲方的安全保卫工作。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方公司所在地。

#三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周[工作时间小时数]小时，具体安排按照甲方的规定执行。

2.休息休假：乙方享有每周[休息时间小时数]小时的休息时间，具体安排按照甲方的规定执行。此外，乙方还享有法定节假日的休息权利。

#四、劳动报酬和福利待遇

1.劳动报酬：乙方的基本工资为每月[基本工资数额]元，具体发放时间按照甲方的规定执行。此外，乙方还有可能获得加班加点费、岗位津贴等额外报酬。

2.福利待遇：乙方享有与甲方员工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、节日补贴等。具体福利待遇按照甲方的规定执行。

#五、劳动保护和劳动纪律

1.劳动保护：甲方应提供必要的工作条件和劳动保护措施，确保乙方在工作过程中的安全与健康。

2.劳动纪律：乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，不得擅自离岗、脱岗等行为。如有违反，甲方有权按照公司规定进行处理。

#六、合同变更和解除

1.合同变更：双方协商一致后，可以变更本合同的相关内容。变更合同应当签订书面协议，并报原劳动行政部门备案。

2.合同解除：双方协商一致后，可以解除本合同。解除合同时，应当签订书面协议，并报原劳动行政部门备案。如因乙方原因提前解除合同，乙方应承担相应的违约责任。如因甲方原因提前解除合同，甲方应支付乙方相应的赔偿金。具体数额按照双方协商的结果执行。

#七、违约责任和赔偿金

1.违约责任：双方应本着诚实信用的原则履行合同义务。如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照双方协商的结果执行。

2.赔偿金：如因甲方原因提前解除合同，甲方应支付乙方相应的赔偿金。赔偿金数额为乙方在甲方工作期间的平均工资乘以剩余合同期限的月数。具体数额按照双方协商的结果执行。如因乙方原因提前解除合同，乙方应承担相应的违约责任，并支付甲方相应的赔偿金。具体数额按照双方协商的结果执行。

篇2

甲方（用人单位）：[公司名称]

地址：[公司地址]

联系人：[联系人姓名]

联系电话：[联系电话]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

性别：[性别]

年龄：[年龄]

学历：[学历]

联系方式：[联系方式]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：自[合同签订日期]起。

2.合同生效日期：自[合同生效日期]起。

3.合同结束日期：至[合同结束日期]止。

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方担任[保安岗位]工作。

2.工作内容：乙方需按照甲方的要求，履行保安职责，包括但不限于门卫值守、巡逻、安全检查等。

3.工作地点：乙方的工作地点位于[工作地点]。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：乙方的工作时间为每周[工作时间]，具体安排由甲方决定。

2.加班：如因工作需要加班，甲方需按照国家法律法规支付加班费。

3.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日和年假，具体安排由甲方决定。

四、劳动报酬

1.工资标准：乙方的工资标准为每月[工资标准]元。

2.支付方式：甲方需按月向乙方支付工资，具体支付日期为每月的[支付日期]。

3.加班费等额外报酬：如乙方有加班情况，甲方需按照国家法律法规支付加班费。具体支付标准为：[加班费支付标准]。

五、社会保险和福利

1.甲方需按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括：[社会保险险种]。

2.乙方享有甲方规定的员工福利，包括但不限于年终奖、过节费、生日蛋糕等。具体福利项目