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招生教师聘用合同协议书7篇.docxVIP

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招生教师聘用合同协议书7篇

篇1

甲方(聘用单位):XXXX培训学校

乙方(受聘人):XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致签订本合同。

一、合同期限

本合同有效期为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容

1.乙方同意根据甲方工作需要,担任招生教师一职。

2.乙方须按照甲方要求,完成年度招生任务。

3.乙方须遵守甲方制定的规章制度,按时出勤,认真完成本职工作。

三、工作时间和休息休假

1.甲方保证乙方每周至少休息一日。法定节假日期间,甲方应安排乙方休假。

2.乙方如需加班,应提前向甲方申请,并获得甲方批准。

四、劳动报酬

1.基本工资:乙方基本工资为每月XX元。甲方应根据乙方的工作表现和业绩,适时调整乙方的基本工资。

2.招生提成:乙方成功招收的学员,甲方应给予乙方一定比例的提成。具体提成比例根据甲方制定的招生政策执行。

3.奖金和福利:乙方在完成年度招生任务后,可获得甲方发放的奖金和福利。具体金额根据甲方年度经济效益和乙方工作表现确定。

4.支付方式:甲方应按月以货币形式向乙方支付劳动报酬。若乙方提供了正常劳动,甲方支付给乙方的劳动报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳社会保险费。具体险种包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方患病或非因工负伤,其病假工资和医疗待遇按照国家和地方有关规定执行。

3.乙方因工负伤或者因工死亡的,其工伤待遇按照国家和地方有关规定执行。

4.甲方应为乙方提供必要的福利待遇,包括但不限于年度体检、团队建设活动等。具体福利项目根据甲方年度经济效益和乙方工作表现确定。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具,保障乙方在招生过程中的安全与健康。

2.甲方应建立健全职业危害防护制度,为乙方提供必要的职业健康检查和防护措施。

3.乙方在招生过程中,应严格遵守甲方的安全操作规程,避免发生职业危害事故。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致,可以变更本合同的相关内容。变更后的合同文本应由双方签字确认。

2.甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。解除合同的协议应由双方签字确认。

3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;

(2)严重违反甲方规章制度的;

(3)因病或非因工负伤连续停工满XX个月的;

(4)被依法追究刑事责任的。

4.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(1)未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的;

(2)未及时足额支付劳动报酬的;

(3)未依法为乙方缴纳社会保险费的;

(4)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;

(5)侵犯乙方的合法权益的。

篇2

甲方(聘用单位):[单位名称]

地址:[单位地址]

联系电话:[单位电话]

乙方(受聘教师):[教师姓名]

性别:[教师性别]

民族:[教师民族]

学历:[教师学历]

职称:[教师职称]

联系电话:[教师电话]

根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经双方协商,同意签订本招生教师聘用合同。

一、合同期限

1.合同签订时间:XXXX年XX月XX日。

2.合同生效时间:XXXX年XX月XX日。

3.合同终止时间:XXXX年XX月XX日。

二、工作内容与要求

1.乙方同意在甲方学校担任招生教师工作。

2.乙方应遵守甲方的规章制度,履行招生教师的职责,完成甲方分配的任务。

3.乙方需积极与已报名的学生及家长沟通,确保招生工作的顺利进行。

4.乙方在招生过程中,应遵守法律法规和道德规范,维护甲方学校的形象和声誉。

三、待遇与福利

1.甲方将按照学校规定,按月支付乙方招生教师工资。具体工资标准根据乙方的工作表现和招生效果进行调整。

2.乙方在招生过程中所需的工作费用,如宣传资料、交通费等,甲方将根据实际情况予以报销。

3.乙方在招生过程中表现突出,甲方将给予相应的奖励。

4.乙方在招生过程中如遇困难或问题

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