二零二四年度事业单位员工离职及交接协议书3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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二零二四年度事业单位员工离职及交接协议书

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同名称

1.2合同目的

1.3合同期限

2.合同双方

2.1甲方信息

2.2乙方信息

3.离职原因

3.1离职原因概述

3.2离职原因详细说明

4.离职程序

4.1离职申请

4.2离职审批

4.3离职手续办理

5.工作交接

5.1工作交接原则

5.2工作交接内容

5.3工作交接时间

6.资产清算

6.1资产清单

6.2资产清算程序

6.3资产清算结果

7.离职补偿

7.1离职补偿原则

7.2离职补偿标准

7.3离职补偿发放

8.保密条款

8.1保密范围

8.2保密期限

8.3违约责任

9.知识产权归属

9.1知识产权归属原则

9.2知识产权归属具体内容

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决程序

10.3争议解决地点

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

11.3合同解除后果

12.合同生效与终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

12.3合同终止程序

13.其他约定

13.1其他条款

13.2其他约定事项

14.合同附件

14.1附件一：离职申请表

14.2附件二：工作交接清单

14.3附件三：资产清单

第一部分：合同如下：

1.合同概述

1.1合同名称

二零二四年度事业单位员工离职及交接协议书

1.2合同目的

本合同旨在明确甲方（事业单位）与乙方（离职员工）之间的离职及交接事宜，保障双方合法权益，维护单位正常工作秩序。

1.3合同期限

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至乙方完成工作交接并办理离职手续之日终止。

2.合同双方

2.1甲方信息

单位名称：____________________

单位地址：____________________

联系人：____________________

联系电话：____________________

2.2乙方信息

姓名：____________________

性别：____________________

职务：____________________

部门：____________________

联系电话：____________________

3.离职原因

3.1离职原因概述

乙方因____________________原因，提出离职申请。

3.2离职原因详细说明

乙方离职原因具体如下：

a)______________________

b)______________________

c)______________________

4.离职程序

4.1离职申请

乙方应提前一个月向甲方提出书面离职申请，说明离职原因及离职时间。

4.2离职审批

甲方应在收到乙方离职申请后五个工作日内进行审批，并将审批结果通知乙方。

4.3离职手续办理

a)提交离职申请表；

b)办理工作交接；

c)清算个人资产；

d)办理离职手续。

5.工作交接

5.1工作交接原则

乙方应按照“认真负责、全面细致、及时准确”的原则，完成工作交接。

5.2工作交接内容

a)所负责的日常工作；

b)已签订的合同、协议等文件；

c)电脑、办公用品等资产；

d)其他相关资料。

5.3工作交接时间

乙方应在离职前一个月内完成工作交接，特殊情况经甲方同意可适当延长。

6.资产清算

6.1资产清单

乙方应按照甲方要求，列出个人在任职期间所使用的资产清单，包括但不限于：