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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五版护士编制聘用合同
甲方(采购方):
甲方名称:______
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(供应方):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、护士编制聘用描述
1.聘用人员
乙方同意聘用______名护士,具体人员名单及资质详见附件。
乙方提供的护士应具备相应的执业资格,且符合国家及地方卫生健康部门的相关规定。
2.聘用期限
本合同聘用期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满,如双方同意,可续签合同。
二、护士编制聘用条件
1.工作内容
乙方聘用护士需在甲方指定的医疗机构工作,具体工作内容、岗位及职责详见附件。
乙方应确保护士在聘用期间遵守医疗机构的相关规章制度。
2.工作要求
乙方聘用的护士应具备相应的专业技能和知识,能够满足医疗护理工作的需求。
三、护士编制聘用待遇
1.薪酬待遇
乙方聘用的护士的薪酬待遇按照甲方医疗机构的相关规定执行,具体薪酬标准详见附件。
乙方聘用的护士享有国家规定的节假日及带薪年假。
2.社会保险
乙方聘用的护士应依法参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
乙方负责办理社会保险手续,并按时足额缴纳社会保险费。
四、合同解除与终止
1.合同解除
任何一方在合同期限内,如需解除合同,应提前______个月书面通知对方,并说明理由。
未经对方同意,任何一方不得擅自解除合同。
2.合同终止
(1)合同期满;
(2)双方协商一致解除合同;
(3)乙方聘用的护士因故无法继续履行合同;
(4)因不可抗力导致合同无法履行。
五、双方权利与义务
1.甲方权利与义务
权利:
有权对乙方聘用的护士进行工作考核,并根据考核结果进行奖惩。
有权根据医疗机构的实际情况调整护士的工作岗位或职责。
义务:
为乙方聘用的护士提供必要的培训和发展机会。
保障乙方聘用的护士的合法权益,包括但不限于工资、福利、社会保险等。
2.乙方权利与义务
权利:
享有甲方提供的工资、福利和社会保险等权益。
有权根据合同约定的工作内容和工作量获得相应的报酬。
义务:
按照合同约定的时间、地点和方式完成工作任务。
遵守医疗机构的规章制度,维护医疗机构的良好形象。
六、护士考核与评价
1.考核方式
甲方将对乙方聘用的护士进行定期考核,考核内容包括但不限于工作态度、工作能力、服务质量等。
甲方应将考核结果及时通知乙方。
2.评价标准
评价标准以国家卫生健康部门的相关规定和医疗机构的规章制度为准。
如护士考核不合格,甲方有权根据考核结果采取相应的措施,包括但不限于培训、调整工作岗位等。
七、薪酬福利与保险
1.薪酬福利
乙方聘用的护士的薪酬福利按照甲方医疗机构的相关规定执行,具体标准详见附件。
甲方将根据护士的工作表现和贡献,给予相应的奖励和补贴。
2.社会保险
乙方聘用的护士应依法参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
甲方负责办理社会保险手续,并按时足额缴纳社会保险费。
八、合同解除与终止
1.合同解除
任何一方在合同期限内,如需解除合同,应提前______个月书面通知对方,并说明理由。
未经对方同意,任何一方不得擅自解除合同。
2.合同终止
(1)合同期满;
(2)双方协商一致解除合同;
(3)乙方聘用的护士因故无法继续履行合同;
(4)因不可抗力导致合同无法履行。
九、合同的变更与解除
1.变更
本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。
2.解除
除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。
若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1.定义
本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。
2.责任免除
在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。
如果
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