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二零二四年度传媒行业文员招聘与新闻发布合同3篇.docx

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二零二四年度传媒行业文员招聘与新闻发布合同

本合同目录一览

1.招聘原则与条件

1.1招聘岗位及要求

1.2招聘流程

1.3招聘时间与地点

2.招聘报名与资格审查

2.1报名方式与材料

2.2资格审查标准与程序

2.3资格审查结果通知

3.招聘考试与评估

3.1考试科目与形式

3.2考试时间与地点

3.3评估方法与标准

4.招聘结果公示与录用

4.1招聘结果公示

4.2录用通知与报到

4.3录用人数及岗位分配

5.培训与试用期

5.1培训内容与方式

5.2试用期期限与考核

5.3试用期工资与福利

6.聘用合同与薪资待遇

6.1聘用合同签订

6.2薪资结构及发放

6.3福利待遇与补贴

7.工作内容与职责

7.1工作岗位描述

7.2工作任务与目标

7.3工作时间与加班

8.工作绩效与考核

8.1绩效考核标准与方法

8.2考核周期与结果应用

8.3绩效奖惩与晋升

9.工作纪律与保密

9.1工作纪律要求

9.2保密协议与措施

9.3违规处理与责任

10.薪资调整与福利变更

10.1薪资调整原则与条件

10.2福利变更通知与实施

10.3薪资福利争议解决

11.休假与福利

11.1带薪年假与调休

11.2产假、陪产假与护理假

11.3福利活动与慰问

12.合同解除与终止

12.1合同解除条件与程序

12.2合同终止条件与补偿

12.3解除或终止合同后的处理

13.争议解决与法律适用

13.1争议解决方式

13.2法律适用与管辖

13.3争议解决费用

14.其他约定事项

14.1合同附件

14.2合同生效与变更

14.3合同解除与终止的效力

第一部分:合同如下:

1.招聘原则与条件

1.1招聘岗位及要求

1.1.1招聘岗位:传媒行业文员

1.1.2岗位要求:

d)其他要求:具备团队合作精神,能适应快节奏工作环境。

1.2招聘流程

1.2.1报名时间:2024年3月1日至2024年3月31日

1.2.2报名方式:通过公司官方网站或指定邮箱提交简历

1.2.3资格审查:2024年4月1日至2024年4月5日

1.2.4笔试时间:2024年4月15日

1.2.5面试时间:2024年4月16日至2024年4月20日

1.2.6招聘结果公示:2024年4月21日至2024年4月25日

1.3招聘时间与地点

1.3.1招聘时间:2024年度

1.3.2招聘地点:公司总部及各分支机构

2.招聘报名与资格审查

2.1报名方式与材料

2.1.1报名方式:通过公司官方网站或指定邮箱提交简历

2.1.2报名材料:

a)个人简历;

b)身份证复印件;

c)学历证书复印件;

d)职业资格证书复印件(如有);

e)工作经历证明(如有)。

2.2资格审查标准与程序

2.2.1资格审查标准:

a)符合招聘岗位要求;

b)简历真实、完整;

c)无不良记录。

2.2.2资格审查程序:

a)公司人力资源部门对报名材料进行初步审核;

b)审核通过者参加笔试;

c)笔试合格者参加面试。

2.3资格审查结果通知

2.3.1审查结果通知时间:2024年4月6日前

2.3.2通知方式:通过电话或电子邮件告知报名者资格审查结果。

3.招聘考试与评估

3.1考试科目与形式

3.1.1考试科目:笔试(综合素质测试)和面试(专业技能测试)

3.2考试时间与地点

3.2.1笔试时间:2024年4月15日

3.2.2笔试地点:公司总部

3.2.3面试时间:2024年4月16日至2024年4月20日

3.2.4面试地点:公司总部及各分支机构

3.3评估方法与标准

3.3.1评估方法:

a)笔试:以书面答题形式进行;

b)面试:以结构化面试、情景模拟、案例分析等形式进行。

3.3.2评估标准:

a)笔试:考察应聘者的综合素质;

b)面试:考察应聘者的专业技能、沟通能力、应变能力等。

4.招聘结果公示与录用

4.1招聘结果公示

4.1.1公示时间:2024年4月21日至2024年4月25日

4.1.2公示方式:在公司官方网站及各分支机构公告栏公示

4.2录用通知与报到

4.2.1录用通知时间:2024年4月26日前

4.2.2通知方式:通过电话或电子邮件告知录用者

4.3录用人数及岗位分配

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