2024年最新借调工作人员协议样本版.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2024年最新借调工作人员协议样本版

本合同目录一览

第一条借调工作人员的基本信息

1.1借调人员的姓名

1.2借调人员的身份证号码

1.3借调人员的职务

第二条借调期限

2.1借调开始日期

2.2借调结束日期

第三条借调人员的职责与任务

3.1借调人员的工作职责

3.2借调人员的具体工作任务

第四条借调期间的工作地点

4.1借调人员的工作地点

第五条借调期间的待遇

5.1借调人员的工资待遇

5.2借调人员的社会保险待遇

5.3借调人员的福利待遇

第六条借调期间的工作表现评估

6.1借调期间的工作表现评估标准

6.2借调期间的工作表现评估周期

第七条借调期间的原单位与借调单位之间的沟通与协调

7.1原单位与借调单位之间的沟通渠道

7.2借调期间的问题与争议解决方式

第八条借调期间的保密协议

8.1借调人员对原单位的保密义务

8.2借调人员对借调单位的保密义务

第九条借调期间的法律责任

9.1借调人员违反合同的法律责任

9.2原单位违反合同的法律责任

9.3借调单位违反合同的法律责任

第十条借调期间的不可抗力因素

10.1不可抗力因素的定义

10.2不可抗力因素的处理方式

第十一条借调期间的终止与解除

11.1借调合同的终止条件

11.2借调合同的解除条件

第十二条借调期间的违约金

12.1借调人员违约金的计算方式

12.2原单位违约金的计算方式

12.3借调单位违约金的计算方式

第十三条借调期间的争议解决方式

13.1争议解决的途径

13.2争议解决的期限

第十四条借调期间的其他约定事项

14.1借调人员的培训事项

14.2借调人员的出差事项

14.3借调人员的福利事项

第一部分：合同如下：

第一条借调工作人员的基本信息

1.1借调人员的姓名：

1.2借调人员的身份证号码1.3借调人员的职务：市场部经理

第二条借调期限

2.1借调开始日期：2024年4月1日

2.2借调结束日期：2024年6月30日

第三条借调人员的职责与任务

3.1借调人员的工作职责：

借调人员在借调期间应履行市场部经理的职责，包括制定市场战略、组织实施市场推广活动、管理市场团队等。

3.2借调人员的具体工作任务：

（1）完成市场调研，分析市场趋势，为产品推广提供数据支持；

（2）制定市场推广计划，组织并实施各类市场活动；

（3）管理市场团队，确保团队高效运作；

（4）与其他部门协同，共同推进公司业务发展。

第四条借调期间的工作地点

4.1借调人员的工作地点：北京市朝阳区路号

第五条借调期间的待遇

5.1借调人员的工资待遇：

借调人员在借调期间的工资待遇不变，仍按照原单位的工资标准执行。

5.2借调人员的社会保险待遇：

借调期间，借调人员的社会保险关系不变，仍由原单位负责缴纳。

5.3借调人员的福利待遇：

借调人员在借调期间享有原单位的各项福利待遇，如年假、病假、节假日福利等。

第六条借调期间的工作表现评估

6.1借调期间的工作表现评估标准：

（1）工作态度：认真、负责、积极主动；

（2）工作能力：业务能力、团队协作能力、沟通能力；

（3）工作成果：完成任务的质量、效率、成果。

6.2借调期间的工作表现评估周期：

借调期间，借调人员的工作表现评估周期为每月一次。

第七条借调期间的原单位与借调单位之间的沟通与协调

7.1原单位与借调单位之间的沟通渠道：

原单位与借调单位之间通过电子邮件、电话、等方式进行日常沟通。

7.2借调期间的问题与争议解决方式：

借调期间，如发生问题或争议，双方应通过沟通协商解决；如协商无果，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条借调期间的保密协议

8.1借调人员对原单位的保密义务：

借调人员在借调期间应对原单位的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。

8.2借调人员对借调单位的保密义务：

借调人员在借调期间应对借调单位的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。

第九条借调期间的法律责任

9.1借调人员违反合同的法律责任：

借调人员在借调期间如违反合同规定，应承担相应的法律责任，赔偿原单位和借调单位的损失。

9.2原单位违反合同的法律责任：

原单位如违反合同规定，应承担相应的法律责任，赔偿借调单位的损失。

9.3借调单位违反合同的法律责任：

借调单位如违反合同规定