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保安奖罚合同范例

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下称“甲方”）与乙方（以下称“乙方”）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方担任甲方保安人员的奖罚事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、保安职责

1.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度，认真履行保安职责。

2.乙方应维护甲方单位的正常秩序，保障甲方单位及员工的合法权益。

3.乙方应协助甲方单位进行安全防范工作，预防、制止各类违法犯罪行为。

二、奖罚制度

1.乙方在履行保安职责过程中，如有下列表现之一的，甲方给予奖励：

（1）及时发现并制止违法犯罪行为的；

（2）在紧急情况下，为保护甲方单位及员工生命财产安全，勇敢地同违法犯罪行为作斗争的；

（3）在保安工作中，表现突出，为甲方单位创造良好工作环境的；

（4）完成甲方单位交办的其他重要任务的。

2.乙方在履行保安职责过程中，如有下列行为之一的，甲方给予处罚：

（1）违反国家法律法规，造成不良影响的；

（2）违反甲方规章制度，给甲方单位造成损失的；

（3）在工作中玩忽职守，导致安全事故发生的；

（4）在工作中泄露甲方单位秘密，损害甲方利益的；

（5）其他违反甲方规定的行为。

三、奖励措施

1.甲方对乙方给予奖励的，可根据实际情况，给予物质奖励或精神奖励。

2.物质奖励包括但不限于奖金、物品等。

3.精神奖励包括但不限于表扬、通报表扬等。

四、处罚措施

1.甲方对乙方给予处罚的，可根据实际情况，给予警告、罚款、降职、辞退等处罚。

2.罚款金额由甲方根据实际情况确定。

3.降职、辞退等处罚，甲方应依法进行。

五、合同期限

1.本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如双方无异议，可续签合同。

六、合同解除

1.任何一方违反本合同约定，致使合同无法继续履行的，有权解除合同。

2.甲方因故解除合同的，应提前____日书面通知乙方。

3.乙方因故解除合同的，应提前____日书面通知甲方。

七、争议解决

1.本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.争议解决过程中，双方应保持良好沟通，积极配合，共同维护双方的合法权益。

八、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方单位规章制度

2.保安人员岗位职责

3.奖励措施明细

4.处罚措施明细

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下称“甲方”）为保障其单位的安全与秩序，特委托第三方安全服务公司（以下称“第三方”）提供保安服务。为明确甲乙双方及第三方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：

一、第三方服务内容

1.第三方负责为甲方提供专业保安人员，履行甲方单位的安全保卫职责。

2.第三方应确保保安人员具备相应的职业资格和业务能力，并接受甲方单位的统一管理。

二、甲方权利义务

1.甲方有权要求第三方按照合同约定提供保安服务，并监督第三方履行合同义务。

2.甲方有权对保安人员进行考核，对表现优秀的保安人员给予奖励。

3.甲方有权对保安人员的工作进行监督，确保其履行职责。

4.甲方有权要求第三方在合同期内不得无故更换保安人员。

5.甲方有权要求第三方对保安人员进行定期培训，提高其业务水平。

三、第三方权利义务

1.第三方应按照合同约定，为甲方提供合格的保安人员。

2.第三方应确保保安人员遵守国家法律法规和甲方单位的规章制度。

3.第三方应配合甲方对保安人员进行考核，对考核不合格的保安人员予以更换。

4.第三方应定期对保安人员进行培训，提高其业务水平。

5.第三方应承担因保安人员违反合同约定而产生的法律责任。

四、乙方（保安人员）权利义务

1.乙方应遵守国家法律法规和甲方单位的规章制度，认真履行保安职责。

2.乙方应服从甲方和第三方的管理，接受甲方和第三方的考核。

3.乙方应保守甲方单位的秘密，不得泄露。

4.乙方应按时完成甲方和第三方交办的任务。

五、奖罚制度

1.甲方对保安人员给予奖励的，可根据实际情况，给予物质奖励或精神奖励。

2.甲方对保安人员给予处罚的，可根据实际情况，给予警告、罚款、降职、辞退等处罚。

3.第三方对保安人员给予奖励的，可根据实际情况，给予物质奖励或精神奖励。

4.第三方对保安人员给予处罚的，可根据实际情况，给予警告、罚款、降职、辞退等处罚。

六、违约责任

1.任何一方违反本合同约定，致使合同无法继续履行的，应承担相