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四川省劳动合同(范本)(Document 11页).pdf

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劳动合同书

甲方(用人单位)名称:___________________________

住所:___________________________

法定代表人(委托代理人):___________________________

联系电话:___________________________

乙方(劳动者)姓名:___________________________

性别:___________________________

住址:___________________________

居民身份证号码:___________________________

联系电话:___________________________

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甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、

规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动

合同,共同遵守本合同所列条款。

一、合同类型和期限

第一条甲、乙双方选择以下第____种形式确定本合同期限:

1、固定期限:自______年____月____日起至______年____月

____日止。

2、无固定期限:自_______年____月____日起至法定的终止

条件出现时止。

3、以完成一定的工作(任务)为期限。自_______年____月

____日至____________工作(任务)完成时即行终止。

双方约定的试用期至________年_____月_____日止,期限为

_____月。

二、工作内容和工作地点

第二条双方协商一致,乙方同意从事__________(岗位或工

种)工作,工作地点在_________市_______县(区)。经甲、乙双

方协商同意,可以变更工作地点和工作岗位(工种)。

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第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,

达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

第四条甲方安排乙方执行以下第_____种工时制度。

1、实行标准工时工作制。乙方每日工作时间不超过8小时,

每周不超过40小时。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后

可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要

延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每

日不得超过3小时,每月不得超过36小时。

2、实行综合计算工时工作制。乙方在合同期内实行集中工作、

集中休息,以劳动行政部门批准的周期(周、月、季或年)综合

计算工作时间,综合计算后超出法定标准工作时间的,甲方应按

延长工作时间的规定支付乙方延长工作时间工资。

3、实行不定时工作制。

实行综合计算工时工作制和不定时工作制的,应当事先报经

劳动行政部门批准,甲方对乙方可实行相对集中工作、集中休息、

轮休调休、弹性工作等方式。

第五条乙方在合同期内享有国家规定以及本企业安排的各

项休息、休假的权利。

四、劳动报酬

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