房地产经纪劳动合同范例.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

房地产经纪劳动合同范例

甲方（经纪方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（经纪人）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满后，如双方无异议，可自动续签。

二、工作内容

1.乙方作为甲方房地产经纪人，负责甲方委托的房地产经纪业务。

2.乙方应遵守国家法律法规，恪守职业道德，维护甲方利益，为客户提供优质服务。

三、权利与义务

（1）根据甲方委托，独立开展房地产经纪活动；

（2）获取甲方支付的佣金；

（3）在合同期内，乙方有权要求甲方提供必要的业务支持。

（1）按照甲方委托，认真负责地开展房地产经纪业务；

（2）保守甲方商业秘密，不得泄露；

（3）遵守国家法律法规和行业规范，不得从事违法活动。

四、佣金与报酬

1.佣金比例：乙方完成甲方委托的房地产经纪业务后，甲方支付乙方佣金，佣金比例为成交额的______%。

2.报酬支付：佣金在业务成交后______个工作日内支付给乙方。

3.甲方有权根据乙方的工作表现和服务质量，调整佣金比例。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和指导，确保乙方按照合同约定履行职责。

有权要求乙方提供相关业务培训，提升乙方业务能力。

义务：

为乙方提供必要的办公条件和设施，确保乙方能够正常开展工作。

保障乙方的合法权益，不得随意解除合同或降低乙方待遇。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方提供明确的业务目标和考核标准。

有权要求甲方支付约定的劳动报酬和福利待遇。

义务：

遵守甲方的工作纪律和规章制度，不得擅自离岗或旷工。

积极完成甲方分配的工作任务，不断提高自身业务水平。

六、合同终止与解除

1.合同终止

合同期满后，如双方无异议，合同自动终止。

任何一方如需终止合同，应提前______个月书面通知对方。

2.合同解除

乙方严重违反甲方规章制度或劳动合同约定，甲方有权解除合同。

甲方未按照合同约定支付劳动报酬或福利待遇，乙方有权解除合同。

七、劳动报酬与福利

1.劳动报酬

乙方的基本工资为每月______元，绩效奖金根据乙方业绩另行计算。

甲方每月支付乙方工资，具体支付日期为每月______日。

2.福利待遇

甲方为乙方提供法定社会保险和住房公积金。

甲方根据乙方工作表现，提供带薪年假、病假等福利待遇。

八、争议解决

1.争议解决方式

双方发生争议时，应通过友好协商解决。

如协商不成，任何一方均有权向劳动合同签订地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.争议解决地点

劳动争议仲裁委员会的仲裁地点为______。

九、合同的变更与解除

1.变更

本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分，具有与本劳动合同同等的法律效力。

2.解除

除本劳动合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本劳动合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本劳动合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决劳动合同的履行问题，如变更劳动合同内容或解除劳动合同等。

十一、争议解决

1.协商

本劳动合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.仲裁

若协商不成，双方同意将争议提交劳动合同签订地的劳动争议仲裁委员会进行仲裁解决。

十二、保密条款

1.保密内容

双方应对在劳动合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于客户信息、业务数据等）予以保密。

2.保密期限

保密期限自劳动合同签订之日起至劳动合同履行完毕后______年（具体时长）止。

十三、合同生效与有效期

1.生效

本劳动合