课题申报书：人工智能背景下的人才培养模式创新探究.docxVIP

教育科学规划2025年度重点课题申报书、课题设计论证

求知探理明教育，创新铸魂兴未来。

人工智能背景下的人才培养模式创新探究

课题设计论证

课题名称：人工智能背景下的人才培养模式创新探究

一、研究现状、选题意义、研究价值

?1、研究现状?

当前，人工智能技术正以前所未有的速度发展，并广泛应用于各行各业，从智能制造到智慧城市，从医疗健康到金融服务，人工智能已成为推动社会进步和经济发展的重要力量。在此背景下，传统的人才培养模式面临着严峻挑战，包括课程体系滞后、实践平台缺乏、师资队伍不匹配等问题。国内外学者已开始关注人工智能时代教育转型的必要性，探索如何将AI技术融入教学内容、方法和评价体系中，以培养具备创新思维、跨学科能力和终身学习能力的复合型人才。然而，目前的研究多集中在理论探讨和初步实践尝试阶段，系统性的、可复制推广的人才培养模式尚待深入研究和构建。

?2、选题意义?

本课题旨在深入探讨人工智能背景下人才培养模式的创新，对于推动教育现代化、适应未来社会需求具有重要意义。通过研究，可以为高等教育机构提供一套适应AI时代发展的人才培养策略，帮助学生掌握与AI共生的核心技能，提升其在未来职场中的竞争力。同时，本课题的研究也有助于促进教育公平，通过技术创新缩小教育资源的地域差异，为更多学生提供接触前沿科技的机会。

?3、研究价值?

本课题的研究价值主要体现在理论与实践两个层面。理论上，它丰富了教育学的内涵，为人才培养模式改革提供了新的视角和思路；实践上，通过构建具体的人才培养模型和实施方案，可直接应用于高校及职业教育机构，促进教育体系的优化升级，提高教育质量和效率，为社会输送更多符合时代需求的高素质人才。

二、研究目标、研究对象、研究内容

?1、研究目标?

本课题的主要目标是探索并构建一套基于人工智能背景的人才培养模式，该模式应能够有效提升学生的创新能力、跨学科融合能力和实践能力，同时促进教师队伍的专业发展，为教育体系的现代化转型提供实证依据和策略建议。

?2、研究对象?

研究对象主要包括高等教育机构（包括大学、职业院校）的在校学生、教师以及教育管理者。此外，还将涉及相关企业、行业协会及政府教育部门，以全面了解社会各界对人工智能时代人才培养的需求和期望。

?3、研究内容?

分析人工智能技术对现有教育体系的影响，包括教学内容、教学方法、评价机制等方面的变革需求。

调研国内外在人工智能教育应用方面的成功案例，总结其成功经验与存在的不足。

设计一套包含课程体系重构、实践教学平台建设、师资队伍建设、评价体系改革等在内的综合人才培养模式。

实施试点项目，评估新模式的实施效果，收集反馈，进行迭代优化。

三、研究思路、研究方法、创新之处

?1、研究思路?

本课题采用“问题分析-理论构建-实证研究-模式优化”的研究思路。首先，通过文献综述和实地调研，明确人工智能时代人才培养面临的挑战与机遇；其次，结合教育学、信息技术等多学科理论，构建初步的人才培养模式框架；接着，选取代表性高校进行试点实施，收集数据，评估效果；最后，根据评估结果，对模式进行调整优化，形成可推广的方案。

?2、研究方法?

文献研究法：系统梳理国内外相关研究文献，把握研究前沿动态。

问卷调查与访谈：对学生、教师、企业等多方进行调研，获取第一手数据。

案例分析：选取典型成功案例，分析其成功要素与实施策略。

实验研究：在试点高校实施新的人才培养模式，通过对比实验评估效果。

?3、创新之处?

跨学科融合：打破传统学科界限，设计跨学科课程体系，培养学生的综合素养。

实践导向：强化实践教学环节，利用AI技术构建虚拟仿真实验平台，增强学生实践能力。

动态评价：引入基于大数据的学习评价体系，实现对学生学习过程的个性化评估和反馈。

师资培训：开发针对教师的AI教育培训课程，提升教师队伍的AI素养和教学创新能力。

四、研究基础、保障条件、研究步骤

?1、研究基础?

本课题依托本校教育学、计算机科学与技术等多个学科的科研力量，拥有丰富的教学资源和研究经验。同时，已与多家企业和研究机构建立合作关系，为项目实施提供了良好的外部环境。

?2、保障条件?

资金支持：争取学校、政府及企业的科研经费支持，确保项目顺利实施。

技术支持：与AI技术企业合作，提供必要的技术平台和工具支持。

团队保障：组建跨学科研究团队，包括教育学专家、IT技术人员、行业专家等。

制度保障：制定项目管理制度，确保研究进度和质量。

?3、研究步骤?

?第一阶段（准备阶段，第1-3个月）?：完成文献综述，制定详细研究计划，组建研究团队，确立合作机制。

?第二阶段（调研与分析，第4-6个月）?：开展问卷调查、访谈，分析调研数据，明确人才培养的具体需求与挑战。

?第三阶段（模式构建，第7-9个月）?：基于调研结果，构建人才培养模式的初步框架，包括课程