把工作当事业做.pptVIP

把工作当事业做;甲：听说你年薪千万,每月80多万，

混得不错啊！

;目标的威力;;;;美国哈佛大学的统计;;;;;;;;确认人生目标与方向;为什么总是达不成目标？;没有达成目标的原因;二、坚持了一段时间，但最终还是放弃了

??????

a.坚持一段时间后由于懒惰而放弃了

?????b.坚持一段时间后对目标不再感兴趣而放弃了---这是典型的三分钟热度

?????c.行动中遇到一些困难，没有轻易的解决，所以就放弃了

?????d.行动中受到别人的嘲笑或劝阻，因怕受到更多的嘲笑或劝阻所以放弃了;2004中国企业顶峰论坛对话;仅仅知道是苍白无力的！;缺乏责任意识;习惯是什么

1.一种重复性的、通常为无意识的日常行为规律，它往往通过对某种行为的不断重复而获得；

2.思维和性格的某种倾向；

3.一种习惯性的态度和行为。

;二十一世纪唯一不变的就是改变;;科学研究告诉我们：

坚持一个行动，关键在头三天，如果能坚持21天以上，你就能形成一个习惯；

如果坚持重复90天以上就会形成稳定的习惯；

如果能坚持重复365天以上，你想改变都很困难。

那么我们怎样才能坚持21天以上呢？

明白坚持的重要性

坚持的理由——为谁而坚持？——自己、父母、小孩、期待你成功的人。。。。。。。;坚持是成功的代名词;如何寻找工作上的动力？;你为什么而工作？;狮子与羚羊的行动力;工作中——

比薪水更重要的东西是什么？;比尔.盖茨的财产大约

是466亿美元。如果他和

他太太每年花费1亿美

元，他们至少也要466年

才能够用完这些钱—这

还不算这笔巨款所带来

的巨大利息。那么，他

为什么还要每天工作呢？;积累丰富的工作经验。

提升个人工作技能。

修炼自身的“内功

做事业

成就感荣誉;一个以薪水作为人生奋斗目标的人，是无法

走出平庸的生活模式的，也从来不会有真正

的成就感。虽然工资应该成为工作目标之

一，但是从工作中真正获得的却不只是工资

卡中的数字。如果工作仅仅是为了面包，那

么生命的价值也许会被贬低。人生的追求不

仅仅是满足生存需要，还要有更高层次的???

求，更高层次的动力驱使。;缺乏痛苦折磨;缺乏危机意识;坚持是人生第一竞争力;坚持是人生第一竞争力;坚持是人生第一竞争力;坚持是人生第一竞争力;如何自我激励、败中求胜;改变你的态度;奖惩文化;“引爆生命力”让你开发

不可思议的潜能;我_____在2011年六月将达成以下目标：

目标：---------------------------

如果达不成目标，我将------------------

承诺人：_______

2011年6月3日;把职业当事业;下一个奇迹是谁？;团队成员的归属感

;团队成员的归属感

;什么是团队？;;什么是团队精神？;;培养团队合作能力的途径：;工作效率=工作总量/工作时间;提高工作效率的方法：;一、正确的就业观;〔一〕为谁而工作？;a.为自己的前途而努力工作

b.为经理而工作？

c.不要把命运交到别人的“嘴里”

d.八小时内求生存

八小时外求开展

;——养家糊口

——为父母而努力工作;3、为公司;——为国家经济崛起，不做经济上的亡国奴

研究说明，1999年世界兴旺国家15个，中等兴旺国家31个，初等兴旺国家29个，欠兴旺国家51个，中国处于初等兴旺国家。

根据三步走的战略，到2050年到达世界中等兴旺国家水平，根本实现现代化。;〔二〕工作为了什么？;1、为钱;“三个砌砖工”的故事

干工作和干事业的区别?

a.主动性不同：要我做和我要做

b.成就感不同：成就感不强和非常强

c.目标不同：完成任务和永无止境;欢送光临！;3、正确理解自己的工作

a.我的岗位重要吗？;;b.工作与工资的关系

工资是购置劳动的？

工资是购置成果的！

只有功绩没有苦劳！;C.工作就是投入

只有喜欢你的工作，你才能做的更多更好，开展更快。

开开心心地工作

顾客满意、领导认可

公司效益更好

个人收入提高

生活充满意义

;d.生活更有意义

——生活没有任何意义

——正因为生活没有任何意义，所以

我们就要为它