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尊敬的企事业单位及中管理者:您是否遇到以下问题:
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浮躁的社会,浮躁的职场,工作的迷茫,发展的困惑,管理的痛苦——到底出了什么问
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温教授近十年的企业、民企工作经历,做过中层,管过中层,当过老总,长期贴
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才》解决方案推出以来,平均每月为7家企业实施人才辅导项目,讲授配合,立
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首位把人才培养与人才生产方式结合开展人力的管理专家;曾为、三菱重工、
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近百家企事业单位导入人才培养项目辅导。
▊为什么要参加本课程学习?
让团队更加具,让个人变得更具有
让员工对公司的管理心服、信服,能和您一样自动自发、更加敬业
让员工彻底改变为打工的心态,真正做到以企业为家,为自己工作
让负责任观念到全体员工,培育企业责任文化,提高企业整体执行力
让员工认识从责任到机会,从机会到薪水的内在联系;使才能,绩效与岗位职位挂钩
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▊学习对象单位、企业董事长、、中管理人员以及全体
员工
▊课程内容提示——
一、卓越组织的精神内核是责任遇事推诿、不负其责、缺乏沟通
责任是卓越企业文化的是有事没人干,还是有人没事干
责任是使组织保持正确战略选择的罗盘五、如何培育责任力
责任心靠发动,责任力靠培养搞清你的责任,才能更好的承担
二、揭开责任系统的本质
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