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摘要
摘要
核心员工的流失，在近几年的企业发展中，已经成为一个重要挑战。这些核
心员工掌握着企业的关键技术和管理经验，一旦他们流失，企业核心竞争力将受
到严重削弱，企业也将难以维持稳定的发展势头。因此，企业人力资源管理当前
面临的重大课题之一，在于探寻并实施有效的策略，旨在成功地吸引并挽留那些
对企业发展至关重要的核心员工群体。
W建工集团有限公司是一家位于中国中部地区的国有大型企业，主要开展工程
总承包和绿色建材生产
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