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石桥驿镇卫生院16项医疗核心制度培训考核情况汇报.docxVIP

石桥驿镇卫生院16项医疗核心制度培训考核情况汇报.docx

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石桥驿镇卫生院16项医疗核心制度培训考核情况汇报

石桥驿镇卫生院16项医疗核心制度培训考核状况汇报

常熟市医护质量和安全治理考核细则

石桥驿镇卫生院16项医疗核心制度培训考核状况汇报依据区卫生局的相关工作要求,我院今年以来切实加强了16

项医疗核心制度的培训、执行及考核。现将状况汇报如下:我院于年初制定了详尽的培训及考试规划,要求全体医、护人员每月一次参与核心制度的培训学习,每一季度进行一次医疗核心制度考试。现已落实核心制度培训8次,落实核心制度考试2次,发放考试试题48份,考试合格率96%。我院制定了医疗核心制度执行及考核细则,严格执行16项核心制度,并由业务院长及各科主任每月对核心制度的执行状况进展考核,并将考核状况及结果进展通报,落实奖惩制度。在以后的工作中,我院将进一步强化16项医疗核心制度的培训及执行,进一步细化及落实考核细则,切实加强医疗质量及医疗安全的治理。

石桥驿镇卫生院201*年8月25日

附:石桥驿镇卫生院16项医疗核心制度执行状况考核细则

石桥驿镇卫生院核心制度执行状况考核细则

核心制度首诊负责制考核要点1、首诊医生不推诿病人;2、首诊医生完成检诊和病历书写;会诊前完成必要的处考核方法1、抽查门急诊首诊病历各式10份;有一份不合格扣1分;超过扣2分2、发放调查表30份,了解首诊医师接得分第1页共4页常熟市医护质量和安全治理考核细则

10分置;3、危、急诊先抢救再办入院手续;4、首诊病例转诊有规定和制度保障;待状况,不符合要求扣1-3分3、无转诊制度和规定,扣2分4、其它每项不合格扣2分1、随机抽取手术和非手术室各式各51、各级医师按规定次数查房;份病历,检查三级查房内容,1份不合格扣1分,超过2份扣2分;2、查房次数不合格扣1份扣2分;3、跟查内、外科各一次房,不符合规定扣2分4、违反其他规定扣1-2分1、检查台帐,科主任手册和争论登记三级查房10分2、查房内容符合要求;3、查房标准,人员齐全,站位正确,预备充分;4、爱护患者隐私和知情权。疑难病例争论制度10分1、院、科有争论制度;2、争论人员、预备、程序、记录符合要求;3、按规定,四类状况必需进展病例争论。本,没有制度扣5分,执行不够扣2分;2、抽查疑难病例病历10份,1份不合格扣1分;3、其它不符合要求每项扣1-2分。4、1、抽查各科有会诊病历10份,检查会诊申请与记录,到位时间,不合格扣1-3分;2、检查外出医师会诊台帐,不符全要求扣1-3分;3、院外会诊检查医务科台帐和病历,不符合者每份扣1分;4、抽查2名医师,急会诊不到位每位扣2分。1、抽查乙类或乙类以上手术病历10份,1份术前未争论扣5分;2、内容及记录不合格,1份扣1分;3、查医务科台帐,没有重大、疑难、新开展、二次手术、特别手术等审批登记,扣5分,记录不全扣1-2分。1、专科会诊,申请会诊书填写清楚、主题明确,程序精确,到位准时;会诊制度10分2、急会诊准时到位;3、会诊记录书写格式、内容符合要求;4、院外会诊申请符合要求,5、医师外出会诊遵守相关规定。1、医院制订重大、疑难、新开展、二次手术等争论和审批术前争论制度10分制度;2、乙类和乙类以上手术按规定进展争论;3、特别手术进展争论;4、争论人员、程序、内容,记录格式符合要求。第2页共4页常熟市医护质量和安全治理考核细则

手术分级治理制度10死亡1、有死亡病例争论制度;病例2、一周内准时争论;争论3、争论程序、记录格式符合规制度范要求。10分1、有院内抢救组织,并能准时启动1、检查职能科室和科室登记本,不符合规定扣1分;2、检查病历史5份,不符合规定扣除1分。1、查阅医院急救相关组织,抽查相关人员,不合格扣5分2、抽查危重病例病历10份,抢救记录和医嘱准时完成,需补记的内容应在抢救后6小时内完成,医嘱与记录保持全都,1份不符合规定扣2分;3、其它不合格,每项扣1分。1、各级医生根据手术分级治理进展手术申请、审批、操作;1、抽取10份手术病历,了解手术医生的资质,专业,1例不符合标准扣5分;2、超范围手术的申报和审批。2、其它不符合规定每项扣2分。危重病例抢救制度10分2、有危重病例治理和报告制度;3、急救室抢救设备齐全,流程合理;4、抢救指征明确,效果评价适度,有依据;5、各种记录准时,具体。分级护理制度10分查对1、主要科室和工作环节严格执行查对制度;1、选择药房、护理、检验、病例等条线和科室,检查制度执行状况,执行不标准扣2分;2、其它缺项每项扣2分。1、检查各个科室的交接班本,现场参与科室交接班,交接班不

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