餐饮业店长专属2024聘用协议范本一.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

餐饮业店长专属2024聘用协议范本一

本合同目录一览

1.协议概述

1.1协议类型

1.2协议双方

1.3协议期限

2.工作职责

2.1店长职责

2.2管理范围

2.3绩效评估

3.薪资福利

3.1薪资结构

3.2奖金制度

3.3社会保险

3.4福利待遇

4.工作时间和休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

5.培训与发展

5.1培训机会

5.2职业发展

6.保密协议

6.1保密内容

6.2保密期限

6.3违约责任

7.劳动合同的解除和终止

7.1解除条件

7.2终止条件

7.3经济补偿

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3法律途径

9.法律适用和争议解决

9.1法律适用

9.2争议解决

10.其他约定

10.1通知与送达

10.2合同修改与补充

10.3合同解除或终止后的权利义务

11.附件

11.1简历表

11.2职位要求

11.3培训计划

12.签字页

12.1店长签字

12.2甲方签字

13.合同生效条件

13.1签署日期

13.2审批流程

14.合同编号

第一部分：合同如下：

1.协议概述

1.2协议类型：本协议为固定期限的聘用协议，自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。

1.3协议双方：甲方为具有独立法人资格的餐饮企业，乙方为具备完全民事行为能力的个体。

1.4协议期限：本协议有效期为____年，自双方签字之日起生效。

2.工作职责

2.1店长职责：乙方作为店长，负责餐厅的日常经营管理，执行甲方的经营策略，确保餐厅的正常运营。

2.2管理范围：乙方负责餐厅的人事管理、菜单设计、服务质量、成本控制、营销推广等工作。

2.3绩效评估：甲方将对乙方的工作进行定期评估，评估结果作为乙方薪资调整和奖金发放的依据。

3.薪资福利

3.1薪资结构：乙方的薪资由基本工资、岗位工资、奖金等组成。具体薪资标准见附件。

3.2奖金制度：乙方根据餐厅的业绩完成情况，可获得相应的奖金。

3.3社会保险：甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.4福利待遇：乙方享有国家法定节假日休息、年假、病假等休假待遇，具体规定见甲方规章制度。

4.工作时间和休息休假

4.1工作时间：乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间见甲方规章制度。

4.2休息休假：乙方享有国家法定节假日休息、年假、病假等休假待遇，具体规定见甲方规章制度。

5.培训与发展

5.1培训机会：甲方将为乙方提供定期的培训机会，以提升乙方的工作技能和管理水平。

5.2职业发展：甲方将为乙方提供职业发展的机会，包括职位晋升、岗位调整等。

6.保密协议

6.1保密内容：乙方在任职期间，应对甲方的商业秘密、经营策略、客户信息等予以保密。

6.2

保密期限：乙方应承担的保密义务自协议终止之日起计算，持续____年。

6.3违约责任：乙方违反保密义务的，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。

第二部分待补充

8.劳动合同的解除和终止

8.1解除条件：在协议有效期内，任何一方均有权提前解除协议，但应提前____天通知对方。

8.2终止条件：协议有效期届满，或者甲乙双方达成终止协议的共识。

8.3经济补偿：协议解除或终止的，甲方应根据乙方的工作年限，向乙方支付经济补偿，具体标准按国家法律规定执行。

9.争议解决

9.1协商解决：甲乙双方在履行协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

9.2调解解决：协商不成的，可以向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。

9.3法律途径：调解不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

10.法律适用和争议解决

10.1法律适用：本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

10.2

争议解决：本协议项下的争议，应提交有管辖权的人民法院解决。

11.其他约定

11.1通知与送达：甲乙双方应当按照协议约定的联系方式，及时通知对方有关协议履行的事宜。

11.2合同修改与补充：本协议的修改和补充，应由甲乙双方协商一致，并以书面形式签订。

11.3合同解除或终止后的权利义务：协议解除或终止后，乙方应按照甲方的要求，办理工作交接手续，并支付因此产生的相关费用。

12.附件

12.1简历表：乙方提供的个人简历及资格证书复印件。

12.2