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餐饮服务人员固定期限劳动协议模板版.docxVIP

餐饮服务人员固定期限劳动协议模板版.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

餐饮服务人员固定期限劳动协议模板版

本合同目录一览

第一条合同主体与签订日期

1.1甲方(用人单位)名称

1.2甲方(用人单位)地址

1.3甲方(用人单位)联系人及联系方式

1.4乙方(劳动者)姓名

1.5乙方(劳动者)身份证号码

1.6签订日期

第二条工作内容

2.1乙方(劳动者)的工作岗位

2.2乙方(劳动者)的工作职责

2.3工作时间

第三条劳动报酬

3.1乙方的工资标准

3.2乙方的工资支付方式

3.3乙方的奖金及补贴

第四条合同期限

4.1合同起始日期

4.2合同终止日期

第五条试用期

5.1试用期的长度

5.2试用期工资

第六条社会保险

6.1甲方应为乙方缴纳的社会保险项目

6.2甲方为乙方缴纳社会保险的缴纳比例

第七条劳动保护

7.1甲方应提供的劳动保护措施

7.2乙方应遵守的劳动安全规定

第八条培训

8.1甲方应提供的培训内容

8.2乙方应参加的培训活动

第九条保密协议

9.1乙方应保守的的商业秘密范围

9.2保密协议的期限

第十条解除和终止合同

10.1合同解除和终止的情形

10.2合同解除和终止的程序

第十一条违约责任

11.1甲方违反合同应承担的责任

11.2乙方违反合同应承担的责任

第十二条争议解决

12.1双方发生的争议解决方式

12.2仲裁委员会的选择

第十三条其他约定

13.1双方约定的其他事项

第十四条合同的生效、修改和解除

14.1合同的生效条件

14.2合同的修改方式

14.3合同的解除条件

第一部分:合同如下:

第一条合同主体与签订日期

1.1甲方(用人单位)名称:餐饮管理有限公司

1.2甲方(用人单位)地址:市区街道号

1.3甲方(用人单位)联系人及联系方式:张先生,电话:138

1.4乙方(劳动者)姓名:李先生

1.5乙方(劳动者)身份证号码:

1.6签订日期:2022年1月1日

第二条工作内容

2.1乙方(劳动者)的工作岗位:厨师

2.2乙方(劳动者)的工作职责:负责厨房的日常烹饪工作,保证食品的质量和安全,参与厨房的卫生清洁工作。

2.3工作时间:每日工作8小时,每周工作40小时,按照国家规定享受法定节假日。

第三条劳动报酬

3.1

乙方的工资标准:每月基本工资人民币5000元,并根据工作表现给予奖金。

3.2乙方的工资支付方式:每月5日前,甲方通过银行转账方式支付乙方工资。

3.3乙方的奖金及补贴:乙方按照甲方规定的业绩目标完成情况,可获得相应的奖金;乙方加班按照甲方规定的时间和比例计算加班费。

第四条合同期限

4.1合同起始日期:2022年1月1日

4.2合同终止日期:2023年12月31日

第五条试用期

5.1试用期的长度:自合同起始之日起,试用期为3个月。

5.2试用期工资:乙方在试用期的工资为每月4000元,试用期结束后,根据乙方表现决定是否正式录用。

第六条社会保险

6.1甲方应为乙方缴纳的社会保险项目:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

6.2甲方为乙方缴纳社会保险的缴纳比例:按照国家和地方规定执行。

第七条劳动保护

7.1甲方应提供的劳动保护措施:为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护用品,如厨师服、厨师帽、手套、口罩等。

7.2乙方应遵守的劳动安全规定:乙方在作业过程中,应严格遵守各项安全操作规程,确保自身和他人的安全。

第八条培训

8.1甲方应提供的培训内容:甲方应定期为乙方提供专业技能培训和职业素养培训,以提高乙方的工作能力和综合素质。

8.2乙方应参加的培训活动:乙方应按照甲方的要求,参加由甲方组织的各项培训活动,并严格遵守培训纪律。

第九条保密协议

9.1乙方应保守的的商业秘密范围:乙方在甲方工作期间,接触到的一切商业秘密,包括但不限于菜品配方、客户信息、经营策略等。

9.2保密协议的期限:自乙方离职之日起,保密协议的期限为2年。

第十条解除和终止合同

10.1合同解除和终止的情形:合同期满、乙方因个人原因提出离职、乙方严重违反甲方规章制度、乙方丧失劳动能力等。

10.2合同解除和终止的程序:合同解除或终止前,乙方应提前30天向甲方提出书面申请;合同解除或终止后,甲方应按照相关法律法规支付乙方经济补偿。

第十一条违约责任

11.1甲方违反合同应承担的责任:甲方未按照约定提供劳动条件、未按时足额支付劳动报酬、未为乙方缴纳社会保险等,乙方有权要求甲

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