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非全日制用工简易劳动合同书 非全日制用工 劳务合同.docxVIP

非全日制用工简易劳动合同书 非全日制用工 劳务合同.docx

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非全日制用工简易劳动合同书

1.合同的缔约双方

甲方:__________(以下简称“雇主”)

乙方:__________(以下简称“雇员”)

2.合同目的

本合同旨在明确雇主与雇员的权益、义务和责任,并规范非全日制用工劳务关系。

3.合同期限

本合同有效期为____年____月____日至____年____月____日。

4.工作内容

雇员接受雇主的委托,从事以下工作内容:-描述工作内容1-描述工作内容2-描述工作内容3

5.工作时间及休假

雇员工作日为每周__天,每天工作__小时。具体工作时间如下:

星期一:__:__至:

星期二:__:__至:

星期三:__:__至:

星期四:__:__至:

星期五:__:__至:

星期六:__:__至:

星期日:__:__至:

雇员享有每周__天的休息日。休假安排需提前与雇主协商确定。

6.工资和福利

6.1工资支付方式

雇员的工资由雇主按每小时工作报酬进行支付。

6.2工资支付时间

雇主将于每月__日以现金/银行转账方式支付上月工资给雇员。

6.3社会保险和住房公积金

雇主按照国家法律法规的要求,为雇员办理社会保险和住房公积金。具体比例和缴纳方式按照国家相关条例执行。

6.4加班工资

根据国家相关规定,雇员如需要加班,雇主将按照加班工时和加班工资标准支付加班工资。

7.劳动保护和安全

雇主应为雇员提供必要的劳动保护和安全措施,保障雇员的安全健康。

8.终止合同

8.1合同解除

本合同在以下情况下解除:-双方协商一致解除-双方根据法律法规解除-雇员违反合同约定,严重失职或违纪行为

8.2提前解除

任何一方如需提前解除合同,应提前__天书面通知对方,并依法履行相关手续。

8.3合同履行后处理

合同解除后,双方应协商处理未结清的工资、福利及其他待支付事宜。

9.争议解决

因本合同引起的争议,双方应通过友好协商解决,协商不成的,可根据相关法律法规向劳动人事争议解决机构申请仲裁或提起诉讼。

10.合同附则

本合同附件包括以下文件:-附件1:______-附件2:______-…

11.合同的其他事项

双方一致同意,在本合同未尽事宜,由双方协商解决,并以书面形式确认。

12.合同生效

本合同一式两份,雇主和雇员各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

雇主:雇员:

日期:_________________日期:_________________

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