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专业公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》题库,word格式可自由下载编辑,附完整答案!
2024年福建省寿宁县公务员招聘考试《公共基础知识之管理公文必刷200题》真题及答案【精选题】
第I部分单选题(100题)
1.事业单位工作人员张某连续两年年度考核不合格,事业单位应提前()日书面通知,可以解除聘用合同。
A:7
B:15
C:60
D:30
答案:D
2.人力资源需求预测的方法,属于定性预测的是()。
A:德尔菲法
B:回归分析法
C:趋势预测法
D:比率分析法
答案:A
3.某部门领导在年初工作会议中指出,要为部门注入一股“新鲜血液”,激发工作团队的干劲,形成“鲶鱼效应”,那么该部门在招聘时最可能采用的招聘方法是()。
A:外部招聘
B:内部竞岗
C:内部提拔
D:员工推选
答案:A
4.公文语言除了要合乎事理,合乎语法规则外,讲究修辞也尤为重要。下列语句中没有使用修辞格的是()。
A:各单位要加强预算外资金的管理,整顿“小金库”等资金
B:城市建设要一张蓝图绘到底
C:本市道路、公路以及公共绿地范围内禁止设置指示牌
D:大家要齐心协力,拧成一股绳儿,形成工作合力
答案:C
5.科学管理理论的中心问题是:
A:提高社会劳动生产率
B:提高劳动生产率
C:提高企业员工的积极性
D:提高企业的管理水平
答案:B
6.美国心理学家、行为学家马斯洛认为人的最高级需要是()。
A:社交需要
B:自我实现需要
C:自尊需要
D:安全需要
答案:B
7.某研究所属于国家一类科研事业单位,王某大学毕业后即到该研究所工作,属编制内人员。假如王某入职时签订的聘用合同年限为五年,则王某的试用期为()。
A:2个月
B:12个月
C:3个月
D:6个月
答案:B
8.行政领导最主要的职能是(??)。
A:预测职能
B:指挥职能
C:监督职能
D:决策职能
答案:D
9.下列选项中,不属于政府必须提供的社会公共服务内容的是()。
A:加强公共卫生基础设施
B:向社会提供优质商品
C:加强城市基础设施建设
D:建立健全社会保障体系
答案:B
10.批复是一种针对性很强的公文,主要适用于答复下级机关_____事项。
A:决定
B:请示
C:函
D:纪要
答案:B
11.初次就业的张某与延边一中签订了3年的聘用合同,根据《事业单位人事管理条例》,他的试用期应是()。
A:6个月
B:12个月
C:18个月
D:24个月
答案:B
12.在实施计划和完成任务后,对已做工作进行概括评估的文书属于:
A:纪要
B:通告
C:总结
D:报告
答案:C
13.办公部门或业务部门负责人根据来文情况提出初步处理意见,称为公文的()
A:承办
B:拟办
C:催办
D:批办
答案:B
14.发文字号顺序为()。
A:机关代号,顺序号,年号
B:年号,机关代号,顺序号
C:机关代号,年号,顺序号
D:年号,顺序号,机关代号
答案:C
15.公文修订本的法定效用是()。
A:具有正式公文的现行效用
B:在暂行期间具有正式公文的现行效用
C:自修订本生效之日起,原文本即行废止
D:只要文种有法定的生效标记,即具备现行效用
答案:A
16.下列不属于公共物品的是()。
A:企业资料室里的报刊
B:城市的交通信号灯
C:国家图书馆里的书籍
D:市民广场中的垃圾箱
答案:A
17.下列关于管理创新,说法不正确的是(??)。
A:管理创新贵在新、贵在超越
B:管理创新是一种手段、方式
C:管理创新是一个持续的过程
D:管理创新的主体是企业家
答案:D
18.以下不属于公共危机特性的是()。
A:威胁性
B:确定性
C:破坏性
D:突发性
答案:B
19.公文对于受文者,在法定的时间和空间内具有强制性,这是公文区别于其他文书的最大特点,这个特点指的是()
A:具有传播知识性
B:具有政治和政策性
C:具有法定的权威性
D:具有查备的价值性
答案:C
20.根据题意,该公文的发文机关应该是(?)。
A:××县人民政府
B:中共××县委办公室和××县人民政府办公室
C:中共××县委
D:中共××县委和××县人民政府
答案:B
21.下列哪项不是请示的特点()。
A:原则性
B:说明性
C:超前性
D:单一性
答案:A
22.公文的作者是指()。
A:撰拟公文的机关工作人员
B:制发文件的机关
C:审核签发文件的机关领导
D:参与文件形式过程的全体机关工作人员
答案:B
23.不属于员工培训的特性的是()。
A:实用性
B:自愿性
C:广泛性
D:层次性
答案:B
24.组织部门的重组,
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