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关于工作效率方面的调研报告
关于工作效率方面的调研报告调研时间为月度阶段性工作调研，调研对象为办公室人员。
此次主要调研内容为针对工作效率方面进行的调研，工作效率在企业中应该占据主要的位置，也是表现企业发展快慢的一个重要表现。在部门的实际运作过程中，也是影响部门出效、发展的一个重要因素。
通过对工作人员的调研，发现在低效率工作的情况下，存在如下问题：
1、工作人员与领导层面沟通不够，此问题造成工作人员的工作与领导层面造成断层，从而造成工作不能得到及时的关注，影响工作的效率、效果。
2、缺乏必要的计划性，由于计划性的缺乏，造成工作的滞后，有临阵发挥的情况，因研发性工作和普通的办公性工作不同，必
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