普通员工入职培训教材.ppt

新员工入职培训;第一部份;一、企业概况

二、管理层人员介绍

三、交通

;成立日期: 1999年09月 2003年03月

经营范围: 代理销售/研发 生产/研发

公司类型: 有限责任公司

开展方向:专于生育控制

方案生育药、抗肿瘤药、特殊抗生素；

;企业概况;;财务部经理—刘军波;;;实验室经理—覃宇东;生产部副经理—罗劲松;交通;第二部份;公司制度;;人事管理制度—招聘流程;;人员录用;人员录用;

;薪资结算及劳动关系解除

;一、人事管理制度;一、人事管理制度;一、人事管理制度;一、人事管理制度;一、人事管理制度;一、人事管理制度;一、人事管理制度;一、人事管理制度;一、人事管理制度;一、人事管理制度;一、人事管理制度;一、人事管理制度;一、人事管理制度;一、人事管理制度;二、行政管理制度;二、行政管理制度;二、行政管理制度;二、行政管理制度;二、行政管理制度;二、行政管理制度;二、行政管理制度;以公司名义发文：

公司级别文件

职能部门发文但涉及公司级别事务

以部门名义发文：

部门级别文件;文件头：一号，黑体加粗

发文字号：小四号，黑体;广州万方健医药有限公司文件

穗万制【2006】001号

关于××××的通知

公司各部门：

根据×××…….

附件：1.《××××》××页

2.《××》×页

广州万方健医药有限公司（印）

二零零六年×月×日

附注：此件发至××××（视需要而定）

抄送：××××××

人事行政部发二零零六年×月×日印;广州万方健医药有限公司文件

×部制【2006】001号

关于××××的通知

公司各部门：

根据×××…….

附件：1.《××××》××页

2.《××》×页

××部（可用部门印）

二零零六年×月×日

附注：此件发至××××（视需要而定）

抄送：××××××

××部发二零零六年×月×日印;二、行政管理制度;二、行政管理制度;二、行政管理制度;二、行政管理制度;二、行政管理制度;二、行政管理制度;二、行政管理制度;二、行政管理制度;三、公司文化;三、公司文化;三、公司文化;三、公司文化;三、企业文化;三、企业文化;假定：

每个人都是可以信任的

人都是唯一存在的

每个人都有自我实现的愿望

人和人是可以沟通和交流的

企业的人都是完整的人

人可以从工作中得到乐趣;三、企业文化;三、企业文化;三、企业文化;三、企业文化;三、企业文化;三、企业文化;三、企业文化;