2024年份2月届科研成果转化人才落户资格认定标准重构.pdf

2025届科研成果转化人才落户资格认定标准

重构

本合同共二部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：

鉴于甲方（全称）：___________________________，注册地址：

___________________________，法定代表人：

___________________________，与乙方（全称）：

___________________________，注册地址：

___________________________，法定代表人：

___________________________，为规范2025届科研成果转化人才落

户资格认定标准的重构工作，明确双方权利义务，根据相关法律法规

及政策文件，经协商一致，订立本协议。

第一条定义与解释

1.1“科研成果转化”指将科学研究成果通过技术开发、产业应

用等方式转化为实际生产力或社会效益的行为。

1.2“人才落户资格”指符合特定条件的人员依据政策规定申请

在指定区域落户的法定权利。

1.3“认定标准重构”指基于现行政策及实际需求，对原有科研

成果转化人才落户资格评价体系进行调整、优化或重新设计的过程。

第二条合作目标

2.1双方共同完成2025届科研成果转化人才落户资格认定标准的

系统性重构，确保标准符合国家战略导向、地方发展需求及公平性原

则。

2.2重构后的标准应涵盖科研成果质量、转化效益、社会贡献度、

个人资质等核心维度，并具备可操作性及动态调整机制。

第三条甲方义务

3.1提供现行人才落户政策文件、历史认定数据及相关法律法规

依据。

3.2组织专家团队参与标准草案的论证与修订，确保政策衔接性。

3.3协调相关部门对重构后的标准进行合法性审查及备案。

第四条乙方义务

4.1组建专业研究团队，开展国内外同类标准对比分析及需求调

研。

4.2起草标准重构方案及配套实施细则，提交甲方审核。

4.3根据甲方意见完成标准修订，形成终稿并附具修订说明。

第五条认定标准核心内容

5.1科研成果维度：

（1）成果类型：须为近五年内取得的国家级或省部级科技奖励、

发明专利、核心期刊论文等；

（2）转化效益：成果产生的直接经济收益不低于_________万元，

或推动产业升级、就业增长等量化指标；

5.2个人资质维度：

（2）职称或职业资格：需提供_________类证书；

（3）工作经历：在科研成果转化相关领域连续工作满_________

年。

第六条申请与审核流程

（1）身份证明文件；

（2）科研成果证明及转化效益佐证材料；

（3）学历、职称证书及其他资质文件；

（4）无犯罪记录证明及信用报告。

6.2审核分为初审、专家评审、公示三个阶段，总时限不超过

_________个工作日。

第七条争议处理机制

7.1申请人对认定结果有异议的，可于收到决定书之日起

_________日内向_________提交书面复核申请。

7.2复核机构应在_________个工作日内作出终局决定，并书面告

知申请人。

第八条动态调整机制

8.1每_________年对认定标准进行全面评估，根据产业政策变化、

人才供需状况等因素进行修订。

8.2临时调整需经双方协商一致，并报_________备案后生效。

第九条知识产权归属

9.1本合同项下形成的标准文本、研究报告、数据分析结论等知

识产权归_________方所有。

9.2未经权利人书面许可，任何一方不得将前述成果用于商业目

的或向第三方披露。

第十条保密义务

10.1双方应对合作过程中知悉的对方商业秘密、未公开政策信息

及个人隐私承担保密责任，保密期限自本合同生效之日起算_________

年。

10.2下列情形不构成保密义务的违反：

（1）信息已通过合法途径进入公知领域；

（2）依法应向行政机关或司法机关披露。

第十一条合同期限

11.1本合同自双方签字盖章之