2025年最新单休制社区物业管理人员劳动合同范本（社区物业）.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025年最新单休制社区物业管理人员劳动合同范本（社区物业）

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条件

3.工作内容与岗位

3.1工作岗位

3.2工作内容

3.3工作地点

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息日

4.3休假制度

5.工资与福利待遇

5.1基本工资

5.2绩效奖金

5.3社会保险

5.4住房公积金

5.5其他福利待遇

6.工作纪律与责任

6.1工作纪律

6.2职业责任

6.3违约责任

7.考核与晋升

7.1考核制度

7.2晋升制度

8.劳动合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除与终止程序

9.劳动争议处理

9.1争议解决方式

9.2争议处理机构

10.其他约定事项

10.1合同变更

10.2合同保密

10.3合同生效

11.合同附件

11.1附件一：岗位说明书

11.2附件二：劳动纪律规定

11.3附件三：其他相关文件

12.合同签署

12.1双方代表签字

12.2签署日期

13.合同生效

13.1合同生效日期

13.2合同生效条件

14.合同备案与送达

14.1合同备案

14.2合同送达

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：社区物业管理有限公司

乙方：

1.2双方地址

甲方地址：市区路号

乙方地址：市区路号

1.3双方联系方式

2.合同期限

2.1合同起始日期：2025年1月1日

2.2合同终止日期：2025年12月31日

2.3合同续签条件：在合同期满前一个月，如双方均同意继续合作，则可协商续签合同。

3.工作内容与岗位

3.1工作岗位：社区物业管理人员

3.2工作内容：

（1）负责社区物业日常管理工作；

（2）负责业主投诉处理；

（3）负责社区物业设施的维护与管理；

（4）负责社区物业安全保卫工作；

（5）完成甲方交办的其他工作。

3.3工作地点：市区社区

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间：实行单休制，每周六休息，每天工作时间9:0017:00（午休12:0013:00）。

4.2休息日：每周六为休息日，乙方享有法定节假日及年休假。

4.3休假制度：根据国家相关规定及公司制度，乙方享有法定节假日、年休假、事假、病假等休假。

5.工资与福利待遇

5.1基本工资：每月人民币5000元。

5.2绩效奖金：根据公司年度绩效评定结果，发放相应绩效奖金。

5.3社会保险：按照国家及地方规定，为乙方缴纳五险一金。

5.4住房公积金：按照国家及地方规定，为乙方缴纳住房公积金。

5.5其他福利待遇：提供带薪年休假、节假日加班费、婚丧嫁娶慰问金等。

6.工作纪律与责任

6.1工作纪律：

（1）乙方应遵守国家法律法规及公司规章制度；

（2）乙方应遵守职业道德，保守公司商业秘密；

（3）乙方应按时完成工作任务，确保工作质量。

6.2职业责任：

（1）乙方应按照工作职责，做好社区物业管理工作；

（2）乙方应妥善处理业主投诉，及时解决问题；

（3）乙方应确保社区物业设施的正常运行和安全。

6.3违约责任：

（1）如乙方违反工作纪律，甲方有权根据情节轻重给予警告、罚款、降职等处罚；

（2）如乙方因故意或重大过失给甲方造成损失，乙方应承担相应赔偿责任。

8.劳动合同解除与终止

8.1合同解除条件

（1）乙方提出书面解除合同，且甲方同意的；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）甲方因故解除劳动合同，且符合国家法律、法规规定的情形；

（4）因不可抗力致使合同无法继续履行的；

（5）法律、法规规定的其他解除合同的情形。

8.2合同终止条件

（1）合同期限届满，双方未续签合同的；

（2）乙方退休、死亡或者被宣告失踪的；

（3）甲方依法被撤销或者宣告破产的。

8.3解除与终止程序

（1）解除或终止合同前，甲方应提前30日书面通知乙方；

（2）乙方应在接到通知后15日内办理工作交接手续；

（3）合同解除或终止后，甲方应依法向乙方支付经济补偿金。

9.劳动争议处理

9.1争议解决方式

（1）双方应通过协商解决劳动争议；

（2）协商不成，可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；

（3）对仲