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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025年高端制造行业定向委培人才就业保障协议
本合同目录一览
1.协议双方基本信息
1.1双方名称
1.2双方地址
1.3双方联系方式
2.委培人才选拔与培养
2.1委培人才选拔标准
2.2培养计划与课程设置
2.3培养周期与考核方式
3.委培费用及支付方式
3.1委培费用总额
3.2费用支付方式
3.3付款时间节点
4.人才就业保障
4.1就业岗位类型
4.2就业地区范围
4.3就业岗位待遇
4.4就业保障期限
5.双方权利与义务
5.1双方权利
5.2双方义务
6.保密条款
6.1保密信息范围
6.2保密期限
6.3违约责任
7.违约责任
7.1违约情形
7.2违约责任承担
7.3违约赔偿
8.争议解决
8.1争议解决方式
8.2争议解决机构
8.3争议解决程序
9.合同生效与解除
9.1合同生效条件
9.2合同解除条件
9.3合同解除程序
10.合同变更与补充
10.1合同变更条件
10.2合同变更程序
10.3合同补充条款
11.合同附件
11.1附件一：委培人才选拔标准
11.2附件二：培养计划与课程设置
11.3附件三：就业岗位待遇
12.合同份数
12.1合同份数
12.2合同效力
13.合同签订日期
14.其他约定事项
第一部分：合同如下：
1.协议双方基本信息
1.1双方名称
甲方：X科技有限公司
乙方：X高等职业院校
1.2双方地址
甲方地址：省市区路号
乙方地址：省市区路号
1.3双方联系方式
甲方联系人：
甲方联系电话：138
乙方联系人：
乙方联系电话：1395678
2.委培人才选拔与培养
2.1委培人才选拔标准
（1）年龄在1825周岁之间；
（3）身体健康，无传染性疾病；
2.2培养计划与课程设置
（1）培养周期为2年，分为理论学习和实践操作两个阶段；
（2）理论课程包括机械设计、电气控制、自动化技术等；
（3）实践操作课程包括实习、实训、毕业设计等。
2.3培养周期与考核方式
（1）培养周期为2年，分阶段进行考核；
（2）理论考核：每学期末进行一次；
（3）实践操作考核：每学期末进行一次；
（4）考核不合格者，可补考一次。
3.委培费用及支付方式
3.1委培费用总额
委培费用总额为人民币X万元。
3.2费用支付方式
（1）甲方在签订本协议后一个月内支付委培费用总额的50%；
（2）乙方在委培期间每学期末收到甲方支付的费用后，开具相应的发票；
（3）委培结束后，甲方支付剩余的50%委培费用。
4.人才就业保障
4.1就业岗位类型
4.2就业地区范围
就业地区范围为全国范围内。
4.3就业岗位待遇
（1）基本工资：根据岗位性质和地区差异确定；
（2）五险一金：按照国家规定缴纳；
（3）其他福利：包括但不限于带薪年假、节日慰问等。
4.4就业保障期限
就业保障期限为自委培结束后三年内。
5.双方权利与义务
5.1双方权利
（1）甲方有权对委培人才进行选拔、培养和考核；
（2）甲方有权根据市场需求调整委培计划和课程设置；
（3）乙方有权要求甲方按照协议约定提供委培岗位。
5.2双方义务
（1）甲方应按照协议约定支付委培费用；
（2）甲方应按照协议约定提供委培岗位；
（3）乙方应按照协议约定选拔、培养和考核委培人才。
6.保密条款
6.1保密信息范围
本协议涉及的所有技术、商业秘密和其他敏感信息。
6.2保密期限
保密期限自本协议签订之日起至协议终止后三年。
6.3违约责任
（1）任何一方违反保密义务，应承担相应的法律责任；
（2）违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。
7.违约责任
7.1违约情形
（1）任何一方未按照协议约定履行义务；
（2）任何一方违反保密条款；
（3）任何一方因故意或重大过失导致协议无法履行。
7.2违约责任承担
（1）违约方应承担相应的违约责任；
（2）违约方应赔偿守约方因此遭受的损失；
（3）违约方应承担因违约而产生的诉讼费用。
8.争议解决
8.1争议解决方式
（1）双方应友好协商解决争议；
（2）协商不成时，任何一方均可向协议签订地人民法院提起诉讼。
8.2争议解决机构
无
8.3争议解决程序
（1）争议发生后，双方应尽快协商解决；
（2）如协商无果，任何一方均可向协议签订地人民法院提起诉讼；
（3）诉讼期间，除争议事项外，双方应继续履行其他义务。
9.合同生效与解除
9.1合同生效条
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