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公司处罚决定（9篇）

公司处罚决定（通用9篇）

公司处罚决定篇1

由于事业部区域经理胡冲及大区总监工作失误，导致产品跨区销售到其他区域，造成客户经济损失，对公司和客户后续工作带来了不必要的麻烦。

为了以后提高各部门工作的效率，防止类似情况再次发生，经公司研究一致决定：对客厅事业部区域经理__1000元人民币处罚、大区总监__500元人民币处罚以示警告，将直接在20__年1月份工资扣除。

特此通知!

发展有限公司

20__年2月3日

公司处罚决定篇2

本院员工______，在20__年1月9日晚在院舍106里屋喝酒，违反本院院舍规定：当班时间不许喝酒。处罚其从20__年1月10日起停职、停薪反省。综合其喝酒事件未造成严重不良后果、其在上月护理先锋大赛中表现突出，积极配合院舍工作、其在反省期间表现良好，故对其处罚结果如下：

将其停职停薪一周20__年1月10日20__年1月17日除以严重警告处分一次如在违反院舍规定直接开除扣除工资500元

_年__月__日

公司处罚决定篇3

建设项目管理有限公司：

你公司负责监理的东方明珠二期B1号楼工程，由森源实业(随州)有限公司投资兴建，湖北三箭建筑工程有限公司承建，地址位于明珠路北侧。在该项目施工过程中，你公司未按监理规范的要求进行监理，导致一层柱砼存在严重质量缺陷的行为发生。

20__年12月10日，市质安站执法人员在巡查时发现一层柱存在质量问题，当即下达了责令停工整改通知书，告知你公司一层柱砼下部存在大量蜂窝、孔洞、露筋的现象，要求立即停工整改。其行为已违反了《建设工程质量管理条例》的有关规定。12月27日，我委依法立案查处。

依据《建设工程质量管理条例》第三十八条监理工程师应当按照工程监理规范的要求，采取旁站、巡视和平行检验等形式，对建设工程实施监理;第七十二条违反本条例规定，注册建筑师、注册结构工程师、监理工程师等注册执业人员因过错造成质量事故的，责令停止执业1年;造成重大质量事故的，吊销执业资格证书，5年以内不予注册的规定，本机关责令你公司改正违法行为;并决定对你公司给予警告、对总监理工程师责令停止执业1年的行政处罚。

如你公司不服本处罚决定，可以自接到本《决定书》之日起六十日内向随州市人民政府或湖北省住房和城乡建设厅申请行政复议，或在三个月内直接向当地人民法院起诉。

_年__月__日

公司处罚决定篇4

___，男，汉族，_年出生，_年_月_日进入公司，现为保安部员工。

该员工加入公司半年有余，多次参加公司组织的各类会议及学习培训，仍然不认同公司理念。日常工作中对任务分配有诸多抱怨，牢骚满腹，嚣张跋扈;在公司团队间设置部门墙，相互攀比，影射公司制度及决策，破坏团结;煽动同事怠工，扰乱工作秩序。经公司领导多次面谈规劝，仍屡教不改。

_年_月__日保安部周例会期间，员工无视会议纪律，顶撞领导，无理取闹，经领导和同事多次劝阻仍无收敛，扰乱公司正常会议秩序，造成恶劣影响。

为严打歪风邪气，经公司研究决定：从20__年2月22日起与其解除劳动关系。

望公司各部门员工引以为戒，文明工作风气，团结同事，加强团队建设，树立物业公司良好的正面形象。

此决定

物业管理有限公司

年月日

公司处罚决定篇5

当事人：数控工具有限公司；住所：__市工业城；法定代表人：赵；公司类型：有限公司；经营范围：数控工具加工、销售；注册号：3310_1/1)。

20__年11月27日，本局行政执法人员对数控工具有限公司进行安全生产检查，发现该公司涉嫌未按规定制定生产安全事故应急救援预案。为此作出限期整改要求，并对该公司涉嫌违法行为于20__年11月27日进行立案调查。

经过调查取证，本局查明以下事实：

被处罚单位存在未按规定制定生产安全事故应急救援预案等违法行为。

以上事实，有以下证据证实：

1.被处罚单位提供的营业执照复印件，证明其是合法的主体经营单位，具有民事行为主体资格。

2.本局执法人员在20__年11月27日检查时制作并经法定代表人任思成签字确认的《现场检查记录》及《责令限期整改指令书》，证明被处罚单位存在未按规定制定生产安全事故应急救援预案的事实。

3.本局执法人员在20__年11月27日对该厂法人代表赵益富，管理人员林佳询问制作的询问笔录，证明被处罚单位存在未按规定制定生产安全事故应急救援预案的事实。

上述证据相互印证，本案事实清楚，证据确凿充分。

20__年12月16日，本局依法向被处罚单位送达了《行政处罚告知书》（温安监管罚告〔20__〕__1号），告知其拟作出行政处罚的事实、理由及依据，并告知