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紧急护理人员资源调配预案;目?录;预案背景与目的;医疗机构常常面临护理人员短缺的问题，尤其在紧急情况下更为突出。;提升护理质量;;护理人员资源配置原则;;加强护理人员培训，提高其专业素质和工作能力，确保护理工作的质量和效率。;护理人员调配机制;紧急护理人员资源调配策略;跨部门协作;外部调配策略;调配流程设计与优化;预测与评估;明确各级决策机构的职责和权限，建立快速决策机制。;执行方案;保障措施及政策支持;组建紧急护理人员资源调配领导小组;用于紧急护理人员资源调配的培训和演练，以及应急物资的储备和更新。;医护人员权益保障;预案演练与持续改进计划;演练频次;演练效果评估方法论述;;THANKS
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