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矿山、井下行业劳动合同新6篇

篇1

甲方（用人单位）名称：_________

地址：_________

主要负责人：_________

乙方（劳动者）姓名：_________

性别：_________

身份证号码：_________

文化程度：_________

住址：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在遵循合法、公平、诚实信用原则的基础上，双方经平等自愿、协商一致签订本合同。

一、劳动合同期限

本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，在________岗位（工种）工作。乙方的工作地点为甲方的矿山、井下作业区域。甲方可以根据工作需要和乙方的工作能力，调整乙方的工作岗位和工作地点。

2.乙方同意遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的工作要求完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每天工作______小时，每周工作______天的工时制度。乙方所在岗位实行______工时制度。乙方在试用期的工时制度为每天工作______小时，每周工作______天。甲方可以根据实际需要调整乙方的工时制度。

2.甲方按照国家及地方的规定为乙方提供休息休假。在试用期内的休息休假，甲方按照国家及地方的规定执行。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家和地方规定以及公司薪酬制度为乙方支付劳动报酬。乙方在试用期内的劳动报酬为每月______元。试用期满后，乙方的基本工资为每月______元，绩效工资根据乙方的实际表现和公司效益确定。甲方可以根据公司效益和乙方表现调整乙方的劳动报酬。

2.甲方每月______日左右以货币形式向乙方支付劳动报酬。甲方在试用期满后可以为乙方提供宿舍等福利设施。

五、社会保险及其他福利待遇

1.甲乙双方按照国家和地方的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应的社会保险费用。乙方在试用期内的社会保险费用由甲方承担。试用期满后，甲乙双方按照国家和地方的规定共同承担社会保险费用。

2.甲方根据工作需要为乙方提供必要的劳动防护用品，并监督乙方正确使用劳动防护用品。甲方可以为乙方提供食堂等后勤保障设施，保证乙方的正常生活和工作。

六、劳动合同的变更、解除、终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。

2.甲方与乙方协商一致，可以解除劳动合同。甲方提出解除劳动合同的，应当与乙方协商确定合理的补偿方案。乙方提出解除劳动合同的，应当提前三十日以书面形式通知甲方，并按照甲方的规定办理相关手续。

3.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职、营私舞弊或者泄露公司机密的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的；

（5）乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（6）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的；

（7）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的；

（8）法律、法规规定的其他情形。

4.有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同：

（1）乙方从事接触职业病危害作业的未进行离岗前职业健康检查，或者乙方为疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；

（2）乙方在甲方患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；

（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；

（4）女职工在孕期、产期、哺乳期的；

（5）法律、法规规定的其他情形。

5.劳动合同期满或者双方约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。甲乙双方同意按以下方式处理劳动合同终止后的关系：_________。

篇2

#一、合同双方

甲方（用人单位）：_________，统一社会信用代码：_________，地址：_________，联系方式：_________。

乙方（劳动者）：_________，身份证号码：_________，地址：_________，联系方式：_________。

#二、合