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公司员工用工合同协议

?甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系方式：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系方式：________________

鉴于甲方需要聘用乙方为其提供劳动服务，乙方愿意接受甲方的聘用，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经充分协商，就乙方为甲方提供劳动服务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点

1.工作内容：乙方同意根据甲方工作需要，担任________________岗位（工种）工作，具体工作内容为______________________。乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务。

2.工作地点：乙方的工作地点为____________________。甲方因工作需要调整乙方工作地点的，应与乙方协商一致，并签订书面协议。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：甲方实行______工时制度。

标准工时制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

不定时工作制，乙方的工作时间根据甲方的工作需要灵活安排。

综合计算工时工作制，乙方的工作时间按照甲方的生产经营特点和工作需要，以周、月、季、年等为周期综合计算工作时间。

2.休息休假：甲方应按照国家和地方有关规定，保障乙方的休息休假权利。乙方依法享受法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪假期。

四、劳动报酬

1.乙方正常工作时间的工资标准为：______元/月。甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

2.甲方每月______日以货币形式支付乙方工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。

3.甲方安排乙方加班的，应按照国家和地方有关规定支付加班工资。具体标准如下：

延长工作时间的，按照不低于乙方正常工作时间工资的150%支付加班工资。

休息日安排乙方工作又不能安排补休的，按照不低于乙方正常工作时间工资的200%支付加班工资。

法定休假日安排乙方工作的，按照不低于乙方正常工作时间工资的300%支付加班工资。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳各项社会保险费。乙方应积极配合甲方办理社会保险参保手续，并提供必要的个人信息。

2.乙方享受甲方提供的以下福利待遇：

____________________

____________________

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六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照劳动安全卫生标准对乙方进行安全卫生教育和培训，保障乙方在工作过程中的安全与健康。

2.甲方为乙方提供的工作环境和工作条件应符合国家和地方有关劳动安全卫生的规定。乙方在工作过程中发现安全隐患或职业危害时，应及时向甲方报告，甲方应及时采取措施予以消除。

3.甲方对乙方进行特殊工种作业的，应按照国家和地方有关规定，对乙方进行专门的安全技术培训，并取得相应的资格证书后方可上岗作业。

七、双方的权利和义务

（一）甲方的权利和义务

1.权利

有权要求乙方按照本合同约定的工作内容和工作标准，按时、按质、按量完成工作任务。

有权对乙方的工作进行监督、检查和考核。

有权根据国家和地方有关规定以及甲方的经营状况，调整乙方的工作岗位、工作内容和工作报酬。

有权按照本合同约定和国家有关规定，解除与乙方的劳动合同。

2.义务

按照本合同约定，按时、足额支付乙方的工资报酬和福利待遇。

按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳各项社会保险费，并提供必要的劳动保护用品和劳动条件。

对乙方进行必要的职业技能培训和职业道德教育，提高乙方的业务水平和综合素质。

依法保障乙方的休息休假权利，不得强迫乙方加班加点。

按照本合同约定和国家有关规定，为乙方提供劳动争议处理等方面的支持和帮助。

（二）乙方的权利和义务

1.权利

有权要求甲方按照本合同约定，按时、足额支付工资报酬和福利待遇