经典农民工劳动合同5篇.docx

经典农民工劳动合同5篇

篇1

甲方（用人单位）名称：_________

地址：_________

主要负责人：_________

乙方（劳动者）姓名：_________

性别：_________

身份证号码：_________

联系电话：_________

住址：_________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规、规章的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，一致同意订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

第一条：本劳动合同为长期劳动合同，自_____年_____月_____日起至双方约定的终止条件出现之日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方安排乙方从事_____工作，具体的岗位职责、工作要求等按照甲方的有关规定执行。乙方应按时、按质、按量完成其本职工作。

第三条：乙方的工作地点为_____。在甲方安排的工作地点范围内，乙方应服从甲方对其工作地点的调整。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方安排乙方执行_____工作制。试用期满后，乙方所在岗位实行_____工时工作制。每周至少休息_____日。甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或调休假。

第五条：乙方在合同期内享受国家及甲方规定的各项休息、休假的权利。

四、劳动报酬与社会保险

第六条：甲方按月及时以货币形式（人民币）足额支付乙方工资，试用期满后的工资标准按照甲方依法制定的薪酬管理办法执行。甲方根据企业生产经营状况及内部工资分配制度调整乙方工资，但工资调整水平不低于当地最低工资标准。甲方因生产经营状况发生变化而需调整工资、奖金等劳动报酬的，应与乙方协商确定。

第七条：甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费。社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。双方解除、终止劳动合同时，社会保险关系按有关规定处理。

五、双方约定事项

第八条：乙方在合同期内应严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，履行其工作职责，爱护甲方的财产。甲方有权按照国家有关规定及企业规章制度对乙方实施奖励或处罚。第九条：双方解除或终止本劳动合同时，乙方应做好工作交接，归还甲方财物等。甲方依法规定应向乙方支付的经济补偿金等费用，在双方确认签字后，甲方按规定予以支付。第十条：双方约定其他事项：_________。

六、违约责任

第十一条：一方违反本劳动合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定及甲方规章制度给予赔偿。若乙方在甲方处工作期间因个人原因需离开工作岗位的，应提前一个月告知甲方，并赔偿由此给甲方造成的损失。若因乙方原因造成甲方重大经济损失的，应依法承担赔偿责任。

七、其他事项

第十二条：本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商解决。协商达成的协议与本合同具有同等效力。协商不成时，双方均应按有关法律法规的规定维护自己的合法权益。第十三条：本劳动合同由甲乙双方签字或盖章后生效。本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，报劳动监察部门备案一份，具有同等法律效力。

甲方（签字或盖章）：_________乙方（签字或盖章）：_________日期：_____年_____月_____日

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（农民工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动并获取报酬等事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.甲方与乙方约定，试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作地点和岗位

1.甲方安排乙方在_________地点从事_________工作。乙方应按时完成甲方分配的任务，并达到甲方要求的质量标准。

2.乙方在岗位工作期间，应遵守甲方的规章制度和操作规程，注意个人安全，严禁违章操作。

三、劳动报酬

1.甲方每月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位和表现确定。乙方在试用期内的劳动报酬为每月_________元。

2.甲方应按时向乙方支付劳动报酬，不得拖欠或克扣。如果甲方因故无法按时支付劳动报酬，应及时向乙方说明情况，并尽快安排支付。

四、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方