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劳动合同解除、终止证明6篇

篇1

兹证明，根据《中华人民共和国劳动法》及双方所签订之劳动合同，经甲乙双方协商一致，于XXXX年XX月XX日解除劳动合同、终止劳动关系。

一、解除劳动合同、终止劳动关系的原因

根据《中华人民共和国劳动法》第XX条及双方所签订之劳动合同第XX条，双方一致同意解除劳动合同、终止劳动关系。具体原因为：XXXXXXX。

二、解除劳动合同、终止劳动关系的时间

双方一致同意，自XXXX年XX月XX日起，解除劳动合同、终止劳动关系。

三、劳动报酬及福利

1.乙方在甲方工作期间，甲方已按时足额支付了乙方的劳动报酬。具体支付情况如下：XXXXXXX。

2.甲方已按时足额支付了乙方在甲方工作期间的所有福利，包括但不限于：XXXXXXX。

四、社会保险及公积金

1.甲方已按时足额缴纳了乙方在甲方工作期间的社会保险费用，具体包括：XXXXXXX。

2.甲方已按时足额缴纳了乙方在甲方工作期间的公积金，具体缴纳情况如下：XXXXXXX。

五、其他事项

1.双方一致同意，解除劳动合同、终止劳动关系后，乙方应尽快完成与甲方相关的工作交接，并保证在离职后不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

2.双方一致同意，解除劳动合同、终止劳动关系后，甲方应为乙方提供必要的离职证明，以便乙方办理失业登记和寻找新的工作机会。

3.双方一致同意，解除劳动合同、终止劳动关系后，如因乙方在甲方工作期间所从事的工作内容而产生的任何纠纷或争议，应由双方通过友好协商解决；协商不成的，可通过法律途径解决。

4.双方一致同意，解除劳动合同、终止劳动关系后，乙方在甲方工作期间所获得的一切荣誉、奖金、津贴等福利，归乙方所有。甲方应为乙方提供必要的证明文件，以便乙方办理相关手续。

六、违约责任

双方一致同意，如一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任如下：XXXXXXX。

七、争议解决

双方一致同意，如因履行本合同而产生的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、合同生效

本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

甲方（签字或盖章）：XXXXXXX

日期：XXXX年XX月XX日

联系方式：XXXXXXX

地址：XXXXXXX

邮编：XXXXXXX

电话：XXXXXXX

传真：XXXXXXX

邮箱：XXXXXXX

开户银行及账号：XXXXXXX

社保编号：XXXXXXX

公积金编号：XXXXXXX

电子社保编号：XXXXXXX

电子公积金编号：XXXXXXX

微信支付账号：XXXXXXX

支付宝支付账号：XXXXXXX

其他支付方式：XXXXXXX

其他支付方式：XXXXXXX

其他支付方式：XXXXXXX

其他支付方式：XXXXXXX

其他支付方式：XXXXXXX

其他支付方式：XXXXXXX

其他支付方式：XXXXXXX

其他支付方式：XXXXXXX

其他支付方式：XXXXXXX

其他支付方式：XXXXXXX

其他支付方式：XXXXXXX

其他支付方式：XXXXXXX

其他支付方式：XXXXXXX

其他支付方式：XXXXXXX

其他支付方式：XXXXXXX

篇2

甲方：XXXX公司

乙方：XXXX员工

鉴于乙方与甲方签订的劳动合同，因乙方原因，甲方决定解除或终止与乙方的劳动合同。根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，双方在平等自愿的基础上，达成以下协议：

1.乙方在合同期内，因身体原因无法继续履行劳动合同所规定的义务。

2.乙方在合同期内，因个人原因提出解除劳动合同。

3.因甲方公司经营状况发生变化，无法继续履行劳动合同所规定的义务。

根据乙方的申请或甲方的决定，双方同意解除或终止劳动合同的时间为XXXX年XX月XX日。

三、双方的权利和义务

1.甲方应支付乙方在合同期内的工资、奖金、津贴及各项补贴。具体金额以甲方提供的工资单为准。

2.甲方应支付乙方解除或终止劳动合同的经济补偿金。具体金额按照国家法律法规及甲方公司规定执行。

3.乙方应配合甲方完成工作交接，并确保交接过程中无遗漏或遗失。