市级政府人力服务采购协议范本2024版B版.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

市级政府人力服务采购协议范本2024版B版

本合同目录一览

第一条合同主体与范围

1.1甲方（市级政府）名称及代表

1.2乙方（服务提供商）名称及代表

1.3合同服务范围及目标

第二条服务内容与标准

2.1服务内容详述

2.2服务标准与质量要求

2.3服务成果评估标准

第三条服务期限与时间安排

3.1合同生效日期

3.2服务期限起止日期

3.3服务时间安排及进度要求

第四条服务费用与支付方式

4.1服务费用总额

4.2服务费用支付分期

4.3费用支付条件与时间

4.4费用支付方式

第五条服务人员与管理

5.1服务人员数量与资质

5.2服务人员职责与管理

5.3服务人员培训与考核

第六条保密与知识产权

6.1保密义务及范围

6.2知识产权归属与保护

第七条合同的变更与解除

7.1合同变更条件

7.2合同解除条件及后果

第八条违约责任与赔偿

8.1违约行为及责任

8.2赔偿范围与计算方式

8.3违约责任申诉与解决

第九条争议解决方式

9.1争议解决途径

9.2仲裁地点与机构

9.3法律适用

第十条合同的签订与生效

10.1合同签订日期与地点

10.2合同生效条件

10.3合同正本与副本份数

第十一条其他条款

11.1甲方权利与义务

11.2乙方权利与义务

11.3第三方权利与义务

第十二条附件

12.1服务内容详细说明

12.2服务人员名单及资质

12.3费用预算与明细

第十三条签署页

13.1甲方代表签字

13.2乙方代表签字

13.3日期

第十四条合同生效时间

14.1合同生效日期确认

14.2双方确认盖章

14.3合同正式生效

第一部分：合同如下：

第一条合同主体与范围

1.1甲方（市级政府）名称：市市政府

代表：甲方指定授权代表

1.2乙方（服务提供商）名称：ServicesCo.,Ltd.

代表：乙方法定代表人或授权代表

1.3合同服务范围及目标

本合同项下的服务范围包括：

（1）人员招聘与配置

（2）员工培训与发展

（3）薪酬福利管理

（4）劳动关系管理

第二条服务内容与标准

2.1服务内容详述

乙方根据甲方提供的职位需求，负责招聘合适的人员，并完成人员配置。

乙方应为甲方员工提供必要的培训和发展机会，以提高员工的工作能力和效率。

乙方应负责甲方员工的薪酬福利管理工作，包括但不限于工资核算、社保缴纳、福利发放等。

乙方应负责甲方员工的劳动关系管理工作，包括但不限于劳动合同签订、劳动纠纷处理等。

2.2服务标准与质量要求

乙方应确保招聘的人员符合甲方提供的职位要求和资质条件。

乙方应根据甲方的需求，制定并实施员工培训计划，确保员工的能力得到提升。

乙方应按照相关法律法规和甲方提供的标准，进行薪酬福利管理和劳动关系管理，确保管理的合规性和有效性。

2.3服务成果评估标准

甲方应对乙方的服务成果进行定期评估，评估标准包括但不限于人员招聘的及时性和准确性、培训效果的满意度、薪酬福利管理的合规性和效率、劳动关系管理的和谐程度等。

第三条服务期限与时间安排

3.1合同生效日期：双方签字盖章之日起。

3.2服务期限起止日期：自合同生效之日起至____年__月__日止。

3.3服务时间安排及进度要求

乙方应按照甲方的要求，合理安排服务时间和服务进度，确保服务的及时性和有效性。

第四条服务费用与支付方式

4.1服务费用总额：人民币【】元整（大写：【】元整）。

4.2服务费用支付分期：甲方应按照双方约定的分期方式，向乙方支付服务费用。

4.3费用支付条件与时间

甲方应在每期服务完成后【】个工作日内，向乙方支付相应期的服务费用。

4.4费用支付方式：转账/支票支付，收款方为乙方指定的银行账户。

第五条服务人员与管理

5.1服务人员数量与资质

乙方应根据甲方提供的服务需求，派遣足够数量且具备相关资质的服务人员到甲方处提供服务。

5.2服务人员职责与管理

乙方服务人员应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，确保服务质量和效果。

乙方应对服务人员进行定期培训和考核，确保服务人员的专业能力和服务态度。

5.3服务人员培训与考核

乙方应对新入职的服务人员进行岗前培训，确保其熟悉甲方的业务流程和规章制度。