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五项修炼培训;目录;01;五项修炼的起源;提升个人能力;培训目标和预期成果;02;只有不断自我超越,才能实现个人潜能的最大发挥,获得更高的成就。;;自我超越的案例分析;03;心智模式的概念;改善心智模式的技巧;;04;指引方向;如何建立共同愿景;凝聚力源于共同目标;05;;;这种方法通过让团队成员参与实际工作项目或问题解决过程,来实现学习和提升。:例如,某个团队在面临一项新业务拓展任务时,通过行动学习法,成员们积极参与市场调研、方案设计等环节,最终成功地完成了任务并积累了宝贵经验。;06;系统思考的基本原则;;;07;系统思考;五项修炼在组织中的实施步骤;;08;培训内容回顾;常见问题解答;相关书籍和文章;THANKS
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