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仓库文员自我评价

【篇一：仓库人员自我鉴定】

仓库保管员工作的自我评价本人是一家国内企业的仓库保管员，在

这家公司服务了四年，从一个什么都不懂的毕业

生到现在四年仓管经验的“老人”，我感谢公司对我的培养，感谢同

事们在工作上对我的帮助。

回想自己的学生生涯，好像就在眼前。以下就是本人的工作的自我

评价：在毕业那年，我以优异的成绩毕业，第一份工作就找到了

xxx公司仓管的工作，而且和

我的专业对口，我感觉自己非常的幸运。在学校我的专业知识扎实，

学习成绩优异;有较强的

组织协调能力、活动策划能力和公关能力;具有良好的团队精神，善

于与人沟通和协作。对于现代化的仓管工作，基本上是理念管理，

操作方面已经非常的成熟，但是作为一个

仓管员必须要掌握的操作erp，进销存等软件我都下了苦功夫，所

以在进公司的时候运用办

公软件/erp操作，我也远胜其他竞聘的人员。我一直认为自己是一

个沉着稳重，性格外向，

学习能力强有较强的人，同时了解基础的市场营销学和一些经济方

面的知识。对于自己的评价

，我觉得是一个社会实践能力强，对新事物接受能力快;具有良好的

思想

品质，爱好广泛，为人诚实守信;善于交际，有较好的语言表达能力，

思维敏捷;工作主动性

高，做事认真负责，有吃苦耐劳的精神的人。我非常喜欢我所学的

专业，也非常喜欢自己

这份工作，在这里感谢父母和公司对我的培养和支持，我感到非常

幸运我在一个能够发挥我

专业特长和能力的工作的企业服务，以后我要一如既往的以100%

的精力去服务公司，创造自

己的未来。篇二：仓库管理个人自我评价仓库管理个人自我评价仓

管员年度自我鉴定

本人沉着稳重，性格外向，学习能力强有较强的组织能力。能熟练

运用办公软件/erp操

作等，了解基础的市场营销学和一些经济方面的知识，在这一年的

工作中积累一些仓库管理

方面的知识。

专业知识扎实，学习成绩优异;有较强的组织协调能力、活动策划能

力和公关能力;具有

良好的团队精神，善于与人沟通和协作;社会实践能力强，对新事物

接受能力快;具有良好的

思想品质，爱好广泛，为人诚实守信;善于交际，有较好的语言表达

能力，能很好的用英语同

外国人士流畅交流;思维敏捷;工作主动性高，做事认真负责，有吃苦

耐劳的精神。自学能力强，善于思考，吃苦耐劳，有良好的沟通能

力，善于与他人相处，富有团队合

作精神，热爱运动。但人非完人，自己在某些方面还是有一定的不

足，比如知识，社会经验

等;不过我相信这些都是可以通过自己努力的学习来提高的，我也正

朝着这个方向努力!2.

毕业的钟声即将响起，迎来的是实习的考验，在实习当中才发现，

社会并不是想象中的

那么简单。在面临第一份工作的时候，来不及多虑就要坦然面对，

克服从中的种种困难。盘点工作对于一个仓库管-理-员来说并不陌

生，因为那是每个月都必定要完成的工作。

另每个人都不能有大意的心态，因为关系到公司高层对公司资产的

了解及新年能有更好的开

始，也是对我的一个肯定。盘点前，我像热锅上的蚂蚁一样，每天

都为实物、卡、帐是否一致而忙碌着。不过我的

忙碌都是值得的，我的工作是被别人所肯定的，因为我的盘点工作

进行的很顺利，这也是我

应该值得骄傲的，如果平时工作做的不好，盘点前再急再忙也没有

用。虽然这次盘店结束了，

很多好的方面都是我要继续沿用下去的。在整理当中，学问也是很

大，刚接触这份工作的我，在同事们的细心教导下，认真的做

到将必需与非必需品分开，在岗位上只放必需品所谓必需品，是指

经常必须使用的物品，如

果没有它，就必须购入替代品，否则就会影响工作。凡是它的使用

频率为每小时或每天都要

用到的，就称为必需品。它的处理方法就是放在经常使用的地方，

如电话机;或是随身携带，

如笔。因此，理理的关键在于使用频率即使用次数为判断基准，再

做到把非必需物品按照有

使用价值、无使用价值分别整理。我能做到第二项“整顿”，就是必