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劳动合同范本(社保)
第一篇范文：合同编号：__________
甲方（用人单位）：
地址：__________
法定代表人：__________
乙方（劳动者）：
身份证号码：__________
住址：__________
鉴于甲方因生产经营需要，需招聘乙方从事__________岗位工作，双方经友好协商，达成如下协议：
一、劳动合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期满，如双方无异议，经协商一致，可以续签。
二、工作内容
1.乙方在甲方处从事__________岗位工作，具体工作内容如下：
（1）__________；
（2）__________；
（3）__________。
2.乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行__________制工作，每天工作__________小时，每周工作__________天。
2.乙方每周享有__________天带薪休假。
3.乙方在国家法定节假日、公休日、休息日等特殊情况下，甲方应安排乙方休息或调休。
四、劳动报酬
1.乙方工资标准为：__________元/月。
2.乙方工资支付方式为：__________。
3.甲方应在每月__________日前将乙方工资支付到乙方指定的银行账户。
五、社会保险和福利
1.甲方依法为乙方缴纳以下社会保险：
（1）基本养老保险；
（2）基本医疗保险；
（3）失业保险；
（4）工伤保险；
（5）生育保险。
2.甲方为乙方提供以下福利：
（1）__________；
（2）__________；
（3）__________。
六、劳动合同解除和终止
1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；
（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）被依法追究刑事责任的。
2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：
（1）未按照国家规定缴纳社会保险费的；
（2）未按照合同约定支付劳动报酬的；
（3）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（4）以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
3.除上述规定外，双方协商一致，可以解除劳动合同。
七、争议解决
1.双方在履行劳动合同过程中发生争议的，应当协商解决。
2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
八、其他
1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
3.本合同附件如下：
（1）__________；
（2）__________；
（3）__________。
甲方（盖章）：__________
乙方（签字）：__________
签订日期：__________年__________月__________日
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（用人单位）：
地址：__________
法定代表人：__________
乙方（劳动者）：
身份证号码：__________
住址：__________
丙方（第三方服务提供者）：
地址：__________
法定代表人：__________
鉴于甲方因生产经营需要，需招聘乙方从事__________岗位工作，并由丙方提供相关服务，双方经友好协商，达成如下协议：
一、合同主体及服务内容
1.甲方委托丙方为乙方提供以下服务：
（1）为乙方提供岗位所需的专业技能培训；
（2）为乙方提供必要的职业规划及心理咨询；
（3）为乙方提供与岗位相关的业务支持。
2.丙方同意按照甲方要求，为乙方提供上述服务。
二、劳动合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期满，如双方无异议，经协商一致，可以续签。
三、工作内容
1.乙方在甲方处从事__________岗位工作，具体工作内容如下：
（1）__________；
（2）__________；
（3）__________。
2.乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务。
四、工作时间和休息休假
1.乙方实行__________制工作，每天工作__________小时，每周工作__________天。
2.乙方每周享有__________天带薪休假。
3.乙方在国家法定节假日、公休日、休息日等特殊情况下，甲方应
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