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公司劳务报酬合同样本
第一篇范文：合同编号：__________
甲方（用人单位）：
乙方（劳动者）：
鉴于甲方从事_______行业，需乙方提供劳务服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：
一、劳务内容
1.1乙方同意在甲方提供的_______岗位上，按照甲方的要求，从事以下工作：
（1）_______
（2）_______
（3）_______
1.2乙方应遵守甲方的工作纪律，服从甲方的管理，确保工作质量和效率。
二、劳务期限
2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.2合同期满，如双方无异议，可续签合同。
三、劳务报酬
3.1乙方在合同期内，每月应得的劳务报酬为人民币_______元。
3.2甲方应在每月_______日前支付乙方上一个月的劳务报酬。
3.3乙方在合同期内，如因甲方原因导致无法正常工作，甲方应按照国家规定支付乙方工资。
四、劳动保护与福利
4.1甲方应保障乙方的人身安全和健康，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。
4.2甲方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
4.3甲方应按照国家规定，给予乙方法定节假日、年休假等福利。
五、合同解除与违约责任
5.1合同解除：
（1）合同期满，双方无异议，合同自动终止。
（2）任何一方在合同期内，因不可抗力等原因无法履行合同，经双方协商一致，可解除合同。
（3）任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。
5.2违约责任：
（1）甲方未按约定支付乙方劳务报酬的，应向乙方支付违约金，违约金为_______。
（2）乙方未按约定履行工作职责的，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
六、争议解决
6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他
7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
7.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。
附件：
1.乙方身份证复印件
2.乙方健康证明
3.乙方工作证明
4.乙方相关资格证书
5.乙方与其他用人单位签订的劳动合同（如有）
6.甲方营业执照复印件
7.甲方税务登记证复印件
8.甲方开户银行及账号
9.甲方法定代表人身份证复印件
10.甲方授权委托书（如有）
甲方（盖章）：__________
乙方（签字）：__________
签订日期：_______年_______月_______日
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（用人单位）：
乙方（劳动者）：
丙方（劳务派遣公司）：
鉴于甲方从事_______行业，为提高人力资源配置效率，降低用工风险，丙方作为劳务派遣公司，同意将乙方派遣至甲方工作，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：
一、劳务内容
1.1乙方同意在甲方提供的_______岗位上，按照甲方的要求，从事以下工作：
（1）_______
（2）_______
（3）_______
1.2乙方应遵守甲方的工作纪律，服从甲方的管理，确保工作质量和效率。
二、劳务期限
2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.2合同期满，如双方无异议，可续签合同。
三、劳务报酬
3.1乙方在合同期内，每月应得的劳务报酬为人民币_______元。
3.2丙方应在每月_______日前支付乙方上一个月的劳务报酬。
3.3甲方有权根据乙方的工作表现和业绩，对乙方进行奖励或惩罚。
四、劳动保护与福利
4.1甲方应保障乙方的人身安全和健康，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。
4.2甲方应按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
4.3甲方应按照国家规定，给予乙方法定节假日、年休假等福利。
五、丙方责任与权利
5.1丙方负责乙方的招聘、培训、管理、解聘等事务，并承担相应的法律责任。
5.2丙方有权根据甲方的要求，对乙方的工作进行调整和安排。
5.3丙方应确保乙方符合甲方的工作要求，并按照合同约定支付乙方报酬。
六、甲方权益与责任
6.1甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和考核，确保乙方的工作质量和效率。
6.2甲方有权根据乙方的工作表现和业绩，对乙方进行奖励或惩罚。
6.3甲方应按照合同约定，及时支付丙方派遣费用。
七、违约责任与限制条款
7.1乙方违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的违约责任。
7.2
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