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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四全新足浴店员工培训进修及教育资助合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及地址

1.2双方法定代表人及联系方式

2.培训进修及教育资助的目的和意义

3.培训进修及教育资助的对象及范围

3.1培训进修对象

3.2教育资助对象

4.培训进修及教育资助的内容及形式

4.1培训进修内容

4.2教育资助内容

4.3培训进修及教育资助形式

5.培训进修及教育资助的时间安排

5.1培训进修时间安排

5.2教育资助时间安排

6.培训进修及教育资助的费用及支付方式

6.1费用承担方

6.2费用支付方式

6.3费用结算时间

7.培训进修及教育资助的考核及评估

7.1考核方式

7.2评估标准

7.3考核及评估结果的应用

8.培训进修及教育资助的保密条款

8.1信息保密

8.2知识产权保护

9.合同的生效、变更及终止

9.1合同生效条件

9.2合同变更程序

9.3合同终止条件

9.4合同解除程序

10.违约责任及纠纷解决

10.1违约责任

10.2纠纷解决方式

11.合同附件

11.1附件一：培训进修计划

11.2附件二：教育资助方案

11.3附件三：考核评估标准

12.合同签订日期及地点

13.合同份数及保管

13.1合同份数

13.2合同保管

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及地址

1.1.1甲方法定名称：足浴店A

1.1.2甲方法定地址：省市区路号

1.1.3乙方名称：足浴店A培训进修机构

1.1.4乙方地址：省市区路号

1.2双方法定代表人及联系方式

1.2.1甲方法定代表人：

1.2.3乙方法定代表人：

2.培训进修及教育资助的目的和意义

2.1目的

2.1.1提高员工专业技能和服务水平

2.1.2增强员工对足浴行业的认识和热爱

2.1.3促进员工个人成长和发展

2.2意义

2.2.1提升足浴店整体竞争力

2.2.2增强员工归属感和忠诚度

2.2.3优化员工结构，提高团队凝聚力

3.培训进修及教育资助的对象及范围

3.1培训进修对象

3.1.1所有在职员工

3.1.2优先考虑服务年限较长、表现优秀的员工

3.2教育资助对象

3.2.1具有晋升潜力的优秀员工

3.2.2希望进一步提升学历的员工

3.3培训进修及教育资助范围

3.3.1足浴行业专业知识培训

3.3.2服务技能提升培训

3.3.3行业法规及道德规范培训

3.3.4学历提升教育资助

4.培训进修及教育资助的内容及形式

4.1培训进修内容

4.1.1足浴理论知识学习

4.1.2实操技能培训

4.1.3案例分析及讨论

4.2教育资助内容

4.2.1学费补贴

4.2.2教材费补贴

4.2.3实践基地支持

4.3培训进修及教育资助形式

4.3.1线上线下相结合的培训方式

4.3.2企业内部培训与外部培训相结合

4.3.3理论与实践相结合的培训模式

5.培训进修及教育资助的时间安排

5.1培训进修时间安排

5.1.1每季度举办一次集中培训

5.1.2每月举办一次专题讲座

5.2教育资助时间安排

5.2.1学历提升资助：根据员工实际情况逐年安排

5.2.2学费补贴：在每学期开学前完成资助

6.培训进修及教育资助的费用及支付方式

6.1费用承担方

6.1.1培训进修费用由甲方承担

6.1.2教育资助费用由甲方承担

6.2费用支付方式

6.2.1培训进修费用：按培训计划分批次支付

6.2.2教育资助费用：一次性支付或分学期支付

6.3费用结算时间

6.3.1每季度末结算一次培训进修费用

6.3.2每学期末结算一次教育资助费用

8.培训进修及教育资助的保密条款

8.1信息保密

8.1.1双方应妥善保管对方的培训进修及教育资助相关信息，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

8.1.2培训进修及教育资助过程中产生的商业秘密、技术秘密、客户信息等，双方均有保密义务。

8.2知识产权保护

8.2.1甲方提供的教育资源、培训资料等知识产权归甲方所有，乙方在使用过程中不得侵犯甲方知识产权。

8.2.2乙方在培训进修过程中产生的原创成果，其知识产权归乙方所有，甲方不得侵犯。

9.合同的生效、变更及终止

9.1合同生效条件

9.1.1双方签字盖章后，本合同自签署之日起生效。

9.1.2双方应按照合同约定履行各自义务。

9.2合同