二零二五版配送员雇佣劳动合同.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五版配送员雇佣劳动合同

甲方(雇佣方):

甲方名称:______

甲方地址:______

甲方联系方式:______

法定代表人(如有):______

乙方(被雇佣方):

乙方名称:______

乙方地址:______

乙方联系方式:______

法定代表人(如有):______

一、工作内容与职责

1.工作内容

乙方应按照甲方的要求,负责配送货物,确保货物安全、及时送达指定地点。

乙方的工作内容包括但不限于:装载货物、驾驶配送车辆、卸载货物、核对货物信息等。

2.工作职责

乙方应遵守国家相关法律法规,尊重客户,维护甲方形象。

乙方应按照甲方规定的时间、路线和方式进行配送,确保配送任务的顺利完成。

二、工作时间与休息

1.工作时间

乙方的工作时间为每天______小时,每周工作______天,具体工作时间由甲方安排。

乙方的工作时间应与甲方的工作时间相协调,确保配送任务的顺利完成。

2.休息时间

乙方有权享受国家规定的法定节假日、休息日和带薪年休假。

乙方在工作期间如需休息,应提前向甲方提出申请,并经甲方同意后方可休息。

三、劳动报酬与福利

1.劳动报酬

乙方的月工资为______元,按照国家规定进行计算和支付。

甲方将根据乙方的实际工作情况,对乙方的劳动报酬进行考核和调整。

乙方完成配送任务后,甲方将支付乙方的加班费、奖金等。

2.福利待遇

甲方将为乙方提供相应的社会保险和福利待遇,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

甲方将根据乙方的表现和贡献,给予乙方一定的福利待遇,如员工体检、节日福利等。

四、合同期限与终止

1.合同期限

本合同的有效期为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满后,双方可协商续签合同。

2.合同终止

(1)严重违反甲方规章制度;

(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失;

(3)被依法追究刑事责任;

(4)合同约定的其他终止情形。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利:

有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果进行奖惩。

有权要求乙方遵守工作纪律和操作规程,确保工作安全和效率。

义务:

为乙方提供必要的工作条件和安全保障。

按照合同约定支付乙方工资及各项福利待遇。

2.乙方权利与义务

权利:

有权获得公平、公正的考核结果。

有权在合同期内因工作原因提出变更工作地点或工作内容的申请。

义务:

遵守甲方的工作纪律和操作规程,保证工作质量和效率。

积极配合甲方的工作安排,按时完成工作任务。

六、考核与奖惩

1.考核方式

甲方将定期对乙方的工作表现进行考核,考核内容包括但不限于工作态度、工作效率、服务质量等。

考核结果将作为乙方工资调整、晋升或奖惩的依据。

2.奖惩措施

对表现优秀的乙方,甲方将给予物质奖励或精神鼓励。

对违反工作纪律或造成损失的乙方,甲方将根据情况给予警告、罚款或解除合同等处罚。

七、保密条款

1.保密内容

乙方在雇佣期间及离职后,对甲方商业秘密、客户信息等保密内容负有保密义务。

2.保密期限

保密期限自合同签订之日起______年。

3.违约责任

乙方违反保密义务,泄露保密信息,将承担相应的法律责任。

八、合同解除与终止

1.合同解除

(1)乙方因健康原因无法继续履行工作职责;

(2)甲方因经营需要或乙方严重违反工作规定;

(3)双方协商一致解除合同。

2.合同终止

合同期满或因其他原因终止,双方应按照合同约定办理相关手续。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。

若一方出现严重违反工作规定的行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行工作职责的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过___

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