笔记本领用规章制度.docxVIP

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

笔记本领用规章制度

第一章笔记本领用申请流程

1.企业或机构内设立笔记本领用制度的目的在于规范管理,提高工作效率,确保资源合理分配。以下是详细的笔记本领用申请流程:

a.员工根据实际工作需求,填写《笔记本领用申请表》,注明申请原因、预计使用时长、所需笔记本型号等信息。

b.申请表提交至部门主管,由部门主管审批。若部门主管同意,申请表将转交至资产管理部。

c.资产管理部根据库存情况,对申请表进行审核。若库存充足,批准申请,并将笔记本分配给申请员工;若库存不足,则根据实际情况调整分配方案。

d.员工在领用笔记本时,需与资产管理部进行交接,并在《笔记本领用记录表》上签字确认。

e.员工

文档评论(0)

chao0115 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档