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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度员工与企业间的公务用车租赁服务框架协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1公务用车

1.2租赁服务

1.3本合同

2.服务内容

2.1用车类型及数量

2.2用车时间及期限

2.3用车地点及范围

2.4用车费用及支付方式

3.服务标准

3.1车辆状况及维护

3.2驾驶员要求

3.3服务质量保证

4.权利与义务

4.1员工的权利

4.2员工的义务

4.3企业的权利

4.4企业的义务

5.费用及结算

5.1费用构成

5.2结算方式

5.3费用调整

6.用车管理

6.1预约流程

6.2用车登记

6.3用车归还

6.4用车记录

7.车辆保险

7.1保险责任

7.2保险费用

7.3保险理赔

8.违约责任

8.1员工违约责任

8.2企业违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决程序

9.3争议解决机构

10.合同生效及终止

10.1合同生效条件

10.2合同终止条件

10.3合同解除

11.合同变更

11.1变更程序

11.2变更内容

12.通知与送达

12.1通知方式

12.2送达地址

12.3送达确认

13.法律适用

13.1适用法律

13.2管辖法院

14.其他

14.1合同附件

14.2保密条款

14.3合同份数

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1公务用车：指本合同所指的由企业提供的用于员工公务活动的车辆，包括但不限于轿车、商务车等。

1.2租赁服务：指企业根据本合同约定，向员工提供公务用车的使用权，包括车辆使用、维护、保险等。

1.3本合同：指本《二零二四年度员工与企业间的公务用车租赁服务框架协议》。

2.服务内容

2.1用车类型及数量：企业根据员工需求提供一定数量的公务用车，包括但不限于5辆轿车。

2.2用车时间及期限：员工需提前至少一天向企业提出用车申请，用车期限不超过24小时。

2.3用车地点及范围：公务用车仅限于企业所在城市范围内，超出范围需经企业批准。

2.4用车费用及支付方式：用车费用按实际行驶里程计算，每月底结算，员工需在次月10日前支付完毕。

3.服务标准

3.2驾驶员要求：驾驶员需具备合法驾驶资格，且无重大交通违法记录。

3.3服务质量保证：企业承诺提供优质的服务，确保公务用车的正常使用。

4.权利与义务

4.1员工的权利：员工有权使用企业提供的公务用车完成公务活动。

4.2员工的义务：员工需爱护公务用车，遵守交通规则，合理使用车辆。

4.3企业的权利：企业有权监督员工使用公务用车的情况，并对违规行为进行处理。

4.4企业的义务：企业需提供符合要求的公务用车，确保车辆安全、舒适。

5.费用及结算

5.1费用构成：用车费用包括车辆租赁费、燃油费、保险费等。

5.2结算方式：用车费用按实际行驶里程计算，每月底结算，员工需在次月10日前支付完毕。

5.3费用调整：如遇油价、保险费等费用变动，企业有权根据实际情况进行调整。

6.用车管理

6.1预约流程：员工需提前至少一天向企业提出用车申请，填写《公务用车申请表》。

6.2用车登记：员工需在用车前进行车辆登记，确认车辆状况。

6.3用车归还：员工需在用车结束后将车辆归还至指定地点，并填写《公务用车归还表》。

6.4用车记录：企业需建立公务用车使用记录，包括行驶里程、费用等。

7.车辆保险

7.1保险责任：公务用车需购买全险，包括交强险、第三者责任险、车辆损失险等。

7.2保险费用：保险费用由企业承担，员工无需支付。

7.3保险理赔：如遇车辆事故，员工需及时通知企业，企业将协助办理保险理赔手续。

8.违约责任

8.1员工违约责任

8.1.1员工如未经批准擅自使用公务用车，或使用过程中发生事故，需承担相应责任。

8.1.2员工未按约定时间归还车辆，每延误一天，需支付相当于一天租金的违约金。

8.1.3员工损坏公务用车，需赔偿实际维修费用。

8.2企业违约责任

8.2.1企业如未提供符合约定的公务用车，需退还相应租金。

8.2.2企业未按时结算费用，每逾期一天，需向员工支付相当于逾期金额千分之五的违约金。

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.1.1双方应友好协商解决争议。

9.1.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2争议解决程序

9.2.1争议发生后，双方应在收到争议通知之日起30日内协商解决。

9.2.2如协商未